（熱）《你在爲誰工作》讀後感
細細品味一本名著後，你心中有什麼感想呢？此時需要認真思考讀後感如何寫了哦。那麼你會寫讀後感嗎？以下是小編爲大家整理的《你在爲誰工作》讀後感，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
《你在爲誰工作》讀後感 篇1
認真讀了《你在爲誰工作》一書，感觸頗深。該書主要闡述了：我們大家爲何要努力工作和如何去努力工作。通過多個真實的社會寫照，成功人士對待工作的態度，讓我們知道任何人在任何崗位，只要通過自己的不斷努力都是可以或可能成功的。
這本書之所以暢銷並非偶然，而是當今社會的需要，在日益競爭的市場背景下，任何單位都需要那些誠信、敬業的員工！目前關於誠信、敬業的話題已經成爲社會熱點，不論是工作多年的老員工還是剛剛走上工作崗位的新員工；不論是單位的領導，還是普通一員，如能詳讀深解，定會受益終生的。正如該書之評介所言：本書提出了每位員工需要自我反思的一個人生問題，並對這個問題進行了深刻細緻的解答。它有助於解除困惑，調整心態，重燃工作激情，使人生從平庸走向傑出。如果每一位員工都能從內心深處承認並接受“我們在爲他人工作的同時，也在爲自己工作”這樣一個樸素的理念，責任、忠誠、敬業將不再是空洞的口號。
試問自己，我在爲誰工作―――我在爲自己工作。其一：今天工作不努力，明天努力找工作。我覺得這句話說的很有道理，在競爭激烈的今天，工作機會來之不易，不珍惜工作機會，不努力工作而只知道抱怨的人，總是排在被遺忘的角落，無論他們的.學歷多高，能力多強，只能如此而已。其二：只有在熱愛自己工作的情況下，才能把工作做到最好。一個人在工作時，如果能以精進不息的精神，火焰般的熱忱，充分發揮自己的特長，那麼即使是做最平凡的工作，也能成爲最精巧的員工；如果以冷漠的態度去做哪怕是最高尚的工作，也不過是個平庸的工匠。
《你在爲誰工作》讀後感 篇2
在茶餘飯後，我閱讀了《你在爲誰工作》這本書，爲作者深刻而細緻的觀點折服，心中有一種豁然開朗的感覺。書中有這樣一段話：“工作是一個施展自己才能的舞臺，我們寒窗苦讀來的知識，我們的應變力、我們的決斷力、我們的適應力、我們的應辦力、我們的協調能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作，沒有哪項活動能提供如此高度的`充實自我，表達自我的機會，以及如此強的個人使命感和一種活着的理由，工作的質量往往決定生活的質量。”
不管從事什麼事，什麼樣的工作都要明白一點，那就是我們在爲自己工作，只有工作才能滿足我們的各種需求。例如：物質需要、精神需要、都只能通過努力工作才能實現有工作的機會，才能讓自己充分發揮能力，有展示自己的機會，我們所做的一切工作，都是爲我們實現目標而做的，珍惜目前的工作機會，就意味着端正心態，幹好當前工作就是對自己負責。
工作中我們會發現很多機會，通過實踐努力才能更好地把握機會實現理想，要有積極進取的敬業精神，其次是要改變自己的壞習慣，利用空閒時間做一些有益於自身發展，提高能力的事情是必要的。在今後的工作中，認真總結審視自己、努力工作和學習、不斷提高自己、腳踏實地的幹好本職工作實現自身價值。
《你在爲誰工作》讀後感 篇3
最近看了《你在爲誰工作》這本書時，裏面的內容立即吸引了我，樸實的話語，真實的例子，深深地讓我體會到了工作的意義，我們都應在工作中享受樂趣，爲什麼工作，爲了誰工作，這本書不但使我明白了，我在爲他人工作的同時，也在爲自己工作的深刻道理；同時也幫我解除了困惑，調整了心態。
有什麼樣的目標，就有什麼樣的人生。可能有許多人很不喜歡眼下的工作，可能從工作中得不到絲毫的樂趣，也毫無創造性可言。在許多人看來，工作只是一種簡單的僱傭關係，做多做少，做好做壞，對自己意義不大，我們到底是爲誰工作呢？這種我不過是在爲別人打工的想法具有很強的`代表性！工作着的人們都應該好好問問自己。
不管工作是怎樣的微不足道，我們都當臨之以一種藝術家的精神。世界上沒有卑微的工作，只有卑微的工作態度，只要全力以赴地去做，再噁心的工作也會變成最出色的工作，就像希爾頓說的：“世界上沒有卑微的職業，只有卑微的人。
有人問三個砌磚的工人：“你們在做什麼呢？”
第一個工人沒好氣地嘀咕：“你沒看見嗎，我正在砌牆啊。”
第二個工人有氣無力地說：“嗨，我正在做一項每小時9美元的工作呢。”
第三個工人哼着小調，歡快地說：“你問我啊朋友，我不妨坦白告訴你，我正在建造這世界上最偉大的殿堂！
《你在爲誰工作》讀後感 篇4
《你在爲誰工作》是龍小云所著上海立信會計出版社20xx年出版，本書通過九大章五十七小節闡述了我們爲何要努力工作，如何努力工作。個人覺得這是一本非常好的職場勵志書，它用精彩的案例和實用的職場哲理提醒我：把工作當作自己的事業，能夠讓我擁有更大的揮灑空間，使自己在掌握實踐機會的同時，能夠爲自己的工作擔負起責任。通過閱讀此書讓我可以靜下心來思考，如何面對工作上的不愉快、煩惱、壓力等，也讓我明白了一個道理，這個世界上沒有完美的公司，沒有完美的制度同樣也沒有完美的人，但是恰恰這些不完美給了公司和我們成長的空間及施展的舞臺。要摒棄抱怨，不斷提升完善自己，如果所有的人都提升了，公司自然而然也就逐步完善並提升了，不斷的良性循環。
摘抄部分語句與大家共勉：
1、沒有責任感的'人，一定是自私的人。人活在這個社會中不僅僅是一個單獨的個體，難免要承擔一些責任，要麼來自家庭、要麼來自工作、要麼來自社會。有沒有責任感是衡量一個人是否成熟、是否可靠的重要指標。
2、爲他人工作也是爲自己工作公司付給你薪資，工作賦予你終身收益的能力，要對得起目前的薪水，更要對得起將來。
3、工作本身沒有情緒，我們也不能帶情緒工作。
4、能在“昨天”完成工作的人，永遠是成功的。
5、保持激情的祕訣就是不斷樹立新目標。
總結：努力工作提升自己的生活質量、努力工作讓自己同公司一起成長並有更大的發展、努力工作讓自己更有價值、努力工作讓自己有成就感！
《你在爲誰工作》讀後感 篇5
爲自己努力工作
——讀了《你在爲誰工作》有感
“爲誰工作”,平時很少想這個問題,且往往不由自主地認爲：“我在爲學校工作,爲師生服務”,所以經常覺得自己很累,受一點委屈就有怨言,心裏感到不平。讀了此書,才覺慚愧,懂得了工作是一個人的基本需要。
不僅僅爲了錢,爲了生存,更是一種安全需要——使你的生活有安全感；
社交需要——能與他人開展交流,分享幸福,分擔憂愁；
人格尊嚴的需要——可得到別人的肯定和讚揚；
自我表現的需要——可充分展示自己的才能,體現人生價值。
因爲工作,生活上有了保障,精神上有了支柱,生命有了意義。明白了這個道理,工作也有勁了,也能更投入更努力地去幹好。因爲我牢記“我自己努力工作”。
我現在的.工作很辛苦,也很煩瑣：學生在校就餐的人數驟然增多,而且現在的孩子在伙食上比較挑剔。既要做到營養搭配,又要合他們的胃口,很難；老師的伙食更是不敢怠慢,他們上課很辛苦,讓老師們吃好是我應盡的責任,但是再難的事,只要用心去做,是一定能做好的。我會珍惜現在的工作機會,認真做好自己的本職工作。通過認真地工作,讓自己生活得更好,讓自己更開心,讓生命更有意義。
我牢記“我在爲自己工作”。
《你在爲誰工作》讀後感 篇6
當我翻開這本書時，立刻被書裏精彩的內容所吸引。高爾基曾說過，“當工作是一種樂趣時，生活就是一種享受；當工作只是一種義務時，生活則是一種苦役。”思考一下自己現在的工作快樂嗎？自己是在爲誰而工作？爲生計？爲家庭？還是爲了自己？
書讀完後答案已經很明顯了，我們是在爲自己工作。爲了家庭，確實需要工資作爲辛苦工作的報酬。然而，如果只把眼光放到錢上，你就會失去工資背後的成長機會，最終失去的將是更好的發展、更高的工資。
我來青銀高速兩年了，在這兩年的不斷學習和成長的過程中，我逐漸的明白了，對待工作的'態度，將會決定價值取向和以後能否贏得成功。工作絕對不是爲了工作而工作，重要的是對待工作的態度。因爲工作能爲我們提供實現自我、提升自我、超越自我的機會，提供了一個展示自我實現自我的平臺。
在當今社會，對待工作的態度也是一種隱形的競爭力，因爲一個人的工作態度可以折射出他的人生態度，而人生態度決定了他的成就。我們在自己現有的工作崗位上，把每一件簡單的事情做好就是不簡單，把每一件平凡的事情做好就是不平凡。一個人在工作中應將自己的心態迴歸到零，抱着學習的態度，將每一次的工作都視爲一次機會，對待工作應該做到一絲不苟、盡心盡職，竭力做好每一件事情。
對工作不僅僅要敬業還要充滿熱情,把自己的工作當成一個使命來完成。我們工作不僅僅是爲了工作，更是爲了實現自我的價值。
通過《你在爲誰而工作》這本書，我更加體會到我需要提高的地方還有很多。人生本來就是一個不斷積累的過程,知識和經驗積累得越多,纔會有越挫越勇的勇氣和力量,才能離自己的實現目標更近。
《你在爲誰工作》讀後感 篇7
今天去公司博客看了看，看到許多同事都寫了“你在爲工作”的讀後感了，那麼我也趕緊抓緊時間寫，不能落後啊，其實這本說主要引導了我們對工作態度：要永遠是一個講不完的話題。因此，書中多次警醒人們：“在工作中，不管做任何事，都應將心態迴歸於零：把自己放空，抱着學習的態度，把每一次任務都視爲一個新的開始，一段新的經驗，一扇通往成功的機會之門。千萬不要視工作如雞肋，食之無味，棄之可惜，結果做得心不甘情不願，於公於私都沒有裨益。”
我們在工作當中會遇到各種各樣的問題，它們可能會影響到我們的工作熱情。或者說會改變我們的工作思想。從某種意義上來說，工作是爲了自己。我們大多數時間都是在工作，因爲工作可以解決我們的生計，可以賺到養家餬口的薪水，可以提高我們的生活質量；但工作的意義不僅僅如此，工作中的困難能鍛鍊我們的意志，工作中的任務能拓展我們的才能，與同事的合作能培養我們的人格，與學生的交流能訓練我們的.品性。更重要的是我們要學會從工作中體會樂趣，從而達到體驗人生的意義。
不懂得這一點，工作起來就會毫無生氣，即使是身處高位、拿着高薪也不例外。但無論怎樣變化，如果要讓自己的事業成功，成就美好人生，良好的工作態度是不可或缺的。只有樹立正確的工作態度才能煥發工作熱情，才能在工作中施展自己的才能實現人生目標。
《你在爲誰工作》讀後感 篇8
我們到底是在爲誰工作呢?如果不盡快弄清這個問題，不調整好自己的心態，一輩子我很可能與成功無緣。在當今這個浮躁的年代，我們需要用什麼去重新點燃工作激情，實現自我價值?你在爲誰工作不是個耳提面命的空洞口號，而是觸動心底的反思。《你在爲誰工作》說出了人的一生可以從事很多的工作，但是要明確是在爲誰工作呢!爲老闆、爲家人，還是爲社會?這些都不全對。看了這本書以後我們就能更加的明確是在爲誰工作了，不是別人而是自己，你在爲你自己而實實在在的工作。
突破自己、超越自己、相信自己，勇於向不可能完成的事情發起挑戰，經常進行換位思考問題，改變自己的思想，因爲一個人的思想決定一個人的命運。只有付出了才能得到回報，在工作中要激發的激情，改掉自身的一些壞習慣，不斷追求更高的`自我定位。做一個有進取心的人。我相信今天的成就是昨天的積累，明天的成功則是賴於今天的努力。
這本書只能作爲勵志書，在對待工作的態度上有可取的地方。但是他不能作爲我們看待工作的工具書。看書要吸取精華有批判意識，這樣開卷纔會有益處。反之就是簡單的把書從眼前繚過。
那麼，工作是算在幸福的因素內，還是算在不幸福的因素內，或許仍是疑問。一個人無需決定做什麼，工作可以讓人消磨一天的好多時間。的確，有許多工作是極其使人厭倦的，依我看來，只要工作量不過分，即便是最枯燥的工作，對於大多數人來說，也比閒着無事要好受的多。總之，不論目前我們從事何種工作,都要珍惜它的來之不易，讓我們善待生活，善待工作吧!
《你在爲誰工作》讀後感 篇9
作爲一名教師，我每天都在忙碌中度過。學生的退步會讓我心焦；家長的不配合會讓我委屈；繁瑣的工作會讓我煩心；領導、同事的不理解更讓我灰心。長期的壓抑差點讓自己成了職場的怨婦。
有此機會拜讀了《你在爲誰工作》後，心中竟有了一種豁然開朗的感覺。書中約翰？洛克菲勒說了這樣一段話：“工作是一個施展自己才能的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識，我們的應變力，我們的決斷力，我們的適應力，我們的協調能力都將在這樣一個舞臺上得到展示。除了工作，沒有哪項活動能提供如此高度充實自我、表達自我的機會以及如此強的個人使命感和一種活着的理由。工作的質量往往決定生活的質量。”這段話讓我明白了工作的意義。
是啊，工作質量決定着生活的質量。整天生活在無休止的`抱怨中，我們哪來的生活樂趣呢？任何事情本身是沒有情緒的，都只是我們按照自己的觀念看法強加在事情身上的。有時候，能換個角度想一想，心境就完全不一樣的。就如我可以因爲要上班而牢騷滿腹，也可以因爲我還沒有失業而歡呼雀躍。我可以因爲工作多而煩躁鬱悶，也可以因爲我在工作中能鍛鍊能力而欣喜。書中也提到：在工作中，不管做任何事，都應將心態迴歸於零，把自己放空，抱着學習的態度，把每一次都視爲一個新的開始，一段新的經驗，一扇通往成功的機會之門；如視工作如雞肋般食之無味、棄之可惜，結果做得心不甘情不願，於公於私都沒有裨益。所以，讓我們調整好心態，帶着愛去工作，用感恩的心去工作，在工作中體會樂趣。也請記住：不要讓任何藉口擋住我們前進的步伐。讓我們重燃對工作的熱情，絕不拖延，要立即行動。
《你在爲誰工作》讀後感 篇10
最近看完了這本書，覺得自己獲益良多，從中吸取了很多的經驗，糾正了我在工作中一些不好的工作態度，讓我逐漸認識到，工作是爲了自己，幫我拋掉各種思想包袱，輕鬆面對，實現人生理想。
首先，我覺得，永不抱怨是人生的第一態度。當我們在抱怨時，總能爲自己找到抱怨的充足理由，如不公平的待遇，不如意的愛情，甚至是天氣的陰晴。與其抱怨不能改變的環境，不如改變自己去適應環境。俗話說：“樹挪死，人挪活。”適者生存是個嚴酷的法則，這樣的法則無論是在自然界還是在人類社會，都是鐵律。因此，我們要坦然地面對現實環境，而不是一味去抱怨。
其次，我覺得工作要效率至上，忙要忙在點子上。要知道自己在做什麼，爲什麼這麼做，才能明白工作的意義。我們應該經常問問自己，到底在忙什麼。知道忙什麼才能奔着任務去執行。最重要的是你得忙出結果，千萬不要讓自己成爲整日忙碌的無效工作狂。
再次，我覺得作爲一名員工，要主動做事，而非坐等指示。不等領導吩咐就做該做的事，這是將在職場上出類拔萃的標誌。也許你覺得自己只是最基層的員工，自己的工作簡單，瑣碎，很沒有所謂的技術含量。其實不然，看過這本書之後，我覺得，工作之中無小事，從每個細節開始做起，所謂“大處着眼，小處着手”，只有與魔鬼在細節上較量，才能達到好的.結果。遺憾的是，很多員工都忽略了“關注細節，把小事做細”的精神，但往往正是這一被人忽視的細節，決定了我們事業的成敗。
最後，我覺得一個人事業是否成功，最重要的一點就是要“以德立身”偉大的品格不可或缺，一個人要成就大事，置於首位的應該是他的品格和操守。
《你在爲誰工作》讀後感 篇11
“認真工作是真正的聰明”此篇章有提到，“無論你做什麼工作，無論你面對的工作環境是鬆散還是嚴格，你都應該認真工作，不要老闆一轉身就開始偷閒，沒有監督就沒有工作。你只有在工作中鍛鍊自己的能力，使自己不斷提高，加薪升職的事才能落到你頭上”。把每一件事做好就是不簡單，把每一件不平凡的事情做好就是不平凡。只要我們真誠和用心，問題就會迎刃而解；工作就會變得輕鬆愉快、遊刃有餘。認真的工作，收穫握在手，得到生活的意義，人生的成功，我們纔不虛此行。
此篇章大量的運用故事爲我們講述“認真工作是真正的.聰明”，其實光是讀標題很讓人費解，爲什麼只有認真的工作纔是真正的聰明？但是當讀完整篇的內容後，覺得原來如此，認真工作其實就是，每一天，都要盡心盡力地工作，每一件小事情，都要力爭高效地完成。嘗試着超越自己，努力做一些份外的事情。如果我們能夠認真盡到自己的職責，盡力完成自己應該做的事情，那麼總有一天，我們能夠自如地從事自己想做的事，贏得自己想要的體面。多做一點事情，少抱怨一點工作，對待工作的態度也就不一樣，那樣更會得到意想不到的結果。
認真工作是真正的聰明。因爲認真工作是提高自己能力的最佳方法。我們可以把工作當做我們的一個學習機會，從中學習處理業務，學習人際交往。從此下去，你不但可以獲得很多知識，還爲以後的工作打下了堅實的基礎。
做工作，爲自己，最好的就在身邊。
《你在爲誰工作》讀後感 篇12
近日，在醫院組織的“書香三八，讀書活動”期間，我讀到了《你在爲誰工作》這本書，讀後讓我頓時深有感悟，感覺受益匪淺。
這本書主要闡述了我們爲何要努力工作和如何去努力工作，讓我們明白任何人任何崗位，只要通過自己的不斷努力都是可以成功的。
隨着社會的進步，人們的需求越來越多，我們的工作壓力也越來越大，尤其是護患關係越來越緊張的當今社會，作爲一名臨牀護理工作人員將面對的`是非常嚴峻的考驗。經常聽到有些人因爲薪水少、工作時間長、工作環境差、任務繁多、人際關係不協調等原因而自卑、埋怨、發牢騷，把幹工作當成一件十分苦惱的差事，應付了事。然而這樣的工作心態使他們過的並不開心，更嚴重的是長期鬱悶使人精神萎靡，沒有了精神支柱，整個人也就消沉了，更別談實現自我價值了，我不禁想問“曾經的豪言壯志都去哪兒了呢？”
就在讀完《你在爲誰工作》這本書，我心中有一絲豁然開朗的感覺，書中寫道“工作的質量往往決定生活的質量。”難道年紀輕輕的我們就要以五六十歲的心態去面對二三十幾歲的生活麼？不！不可以！
有句話說得好“態度決定一切，態度決定成敗。”我們要的就是對待工作的態度，要的就是“我在工作”到“我要工作”的轉變。
想想剛畢業踏出校園時，我們曾經許下神聖的的南丁格爾誓言。在這個浮躁的時代，護患關係日益緊張的環境下，我們更需要懷着一顆赤子之心去重燃工作的激情，讓我們每個人能夠從內心深處承認並接受：我們在爲他人工作的同時，也在爲自己工作。痛苦工作也是一天，開心工作也是一天，與其痛苦工作不如開心工作，在開心工作中享受樂趣！
《你在爲誰工作》讀後感 篇13
做每件事都應該有個目的，工作也不例外。茫然的時候，常常問自己，我在做什麼？爲什麼我要做這份工作？問過很多人，似乎他們給我的答案都不讓我滿意。
這個月，我看的是《你在自己的幸福工作》。在看的過程中，不知不覺把自己融入書中，彷彿覺得束縛我的枷鎖被解開了。
是的，我在爲自己的幸福而工作的！
在工作中不管做任何事都應抱着學習的態度，將每一項任務都視爲一個新的開始，一段新的體驗，一扇通往成功的“機會之門”。如果做得心不甘情不願，於公於私都沒有“裨益”。
我認爲在工作中，心態是很重要的，如果保持平衡的話，那麼心情就會愉快，自然不管做什麼事情都會得心應手。
人生離不開工作，工作不僅能賺到我們應得的薪水，而且期間所遭遇的困難還能鍛鍊我們的.意志，新任務能拓展我們的才能，與同事的合作能培養我們的人格，與客戶的交流，能訓練我們的品性。工作就是爲了自己。
在工作中，心煩在所難免，但是隻要想一下，我要把它做好，我要向困難挑戰，這樣於不知不覺中，我們就學會了容忍，雖然我們每天從事着同樣的工作，但是這些工作總是需要人來做的。領導常跟我們說：把平凡的事情做好了就是不平凡。從任何平凡的事情中，學習更多的知識經驗，這無疑是一筆巨大的財富。
在今後的工作中，我想我會擺好心態，加快步伐，跟上公司的節奏，給公司創造價值，也爲自己爭取更多的幸福。
《你在爲誰工作》讀後感 篇14
芷蘭生於深林，不以無人不芳；君子修道立德，不爲窮困而改節，你在爲誰工作讀後感(韋修敏)。學習了《你在爲誰工作》之後，頗有感悟。這本書講述了我們爲何要努力工作和如何去努力工作，通過多個真實的社會寫照，成功人士對待工作的態度，讓我們知道在任何人在任何崗位，只要通過自己的不斷努力都是可以成功的。
每個人都有不同的工作軌跡，有的人成爲單位裏的核心人員，實現了自己的價值；有的人一直碌碌無爲；有些人牢騷滿腹，總認爲與衆不同，而到頭來仍一無所獲。 那麼，工作是什麼？這本書中寫“工作是一個施展自己能力的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識，我們的應變力，我們的決斷力，我們的適應力以及我們的協調能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作，沒有哪項活動能提供如此高度的充實、表達自我的機會、個人使命感以及一種活着的理由。
我認爲要珍惜工作機會，要對工作心懷感激，每一份工作都是一座寶藏，要努力去挖掘，盡職盡責的做好當前的工作就能找到屬於自己的.寶藏。其實，我們在所從事的教育工作中，不但要有足夠的責任心，還要有愛心和奉獻精神。另外，在工作中辦事要有效率，積極努力的完成自己本職工作；在工作中，和同事之間的相互協作尋求良好的關係也很重要，這樣就能較好地發揮團隊合作的精神。
