支部書記黨建工作述職報告

支部書記是支部一班人的“班長”，其個人品質、才能、工作方法對黨員、羣衆的凝聚力起着重要作用，既要言傳更要身教。下面小編蒐集整理了支部書記黨建工作述職報告，供大家閱讀參考!

　　【支部書記黨建工作述職報告1】

今年以來，XX鎮黨委在縣委的領導下，按照縣委組織部的統一部署,以“抓黨建促發展”爲要求，以羣衆路線教育實踐活動爲主線，以“紅色細胞工程”爲抓手，以基層黨員幹部隊伍建設爲重點，進一步創新工作機制和工作載體，爲XX的跨越崛起提供了堅強的組織保證，現作如下述職：

　一、黨支部書記履行黨建工作責任情況。一年來，我努力抓好學習黨的十八大精神，積極開展學習實踐活動，立足學校實際，認真研究制定了黨建工作計劃，堅持黨員學習制度，黨建工作措施得力，成效顯著。黨支部積極開展組織建設工作，定期檢查計劃落實情況，組織黨員、積極分子學習有關黨建的文章，學習優秀黨員的先進事蹟，廣大黨員幹部積極分子提高了認識，明確了目標，鼓足了幹勁，做出了成績，促進了學校各項工作的開展。發展黨員，嚴格執行有關規定。每年對黨員進行考覈，評選優秀黨員進行表彰，及時總結黨建工作，發現問題，及時解決，所裏重大事情黨支部研究決定，起到了黨支部的領導核心和戰鬥堡壘作用。

二、進一步做好黨組織和黨員教育管理。一年來，認真抓好黨員的日常性教育管理工作，做好黨內關愛幫扶，堅定黨員信念，增強黨員意識，健全黨員經常受教育、永葆先進性的長效機制。認真落實基層黨組織“三會一課”制度;按照規定開展“黨建月”、“雙爭雙評”活動的;主動參與參與社區共建，今年我支部與經濟開發區屯裏社區黨委及瓶窯鎮南山村黨委進行了聯村結對，開展了一些交流和活動，收到了較好的效果;及時組織黨員到社區參加“雙報到”;積極開展黨員政治生日談心談話制度;落實對老幹部、老黨員、困難黨員關心關愛工作。

　三、發揮好黨支部領導“龍頭”作用。我們進一步加強了黨支部自身建設，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策善、於領導科學發展的堅強領導集體。今年支部6人，做到了分工負責，協調開展工作。

四、努力加強黨員幹部隊伍建設。我們認真做好發展黨員工作，加強黨員教育、管理、監督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。深入開展爭先創優活動，引導黨員加強黨性修養、提升自身素質、開展專業自我成長活動，發揮先鋒模範作用。

　　五、大力加強黨建制度建設。我們制定了黨建工作長效機制並認真執行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、上黨課、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結黨組織創造的新經驗，及時轉化爲制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。

　六、大力加強黨員幹部作風建設。我們各位黨員進行了廉政風險點自查，並相應建立了黨員幹部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、羣衆監督三結合的廉政措施，教育黨員幹部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。我們還按照局黨委統一部署，開展每季度一次的黨組織和黨員幹部的踐諾點評，對踐諾內容和點評內容進行了公開，進一步推動了陽光政務建設。

一年來我努力做好黨務工作，但由於個人的能力和水平有限，工作中還存在許多問題，與上級要求和同事、羣衆的希望還有差距。創新管理機制，全面提高服務質量和效率方面，辦法不多、措施不力，工作方法有待改進。我自知在黨支部書記崗位上，要履行好職責，必須加倍努力。在此，懇請領導和同志們指出我的工作不足，提出寶貴意見，以利黨的事業、教育的事業的發展。我決心發揚成績，改進不足，爭取更大進步。

　　【支部書記黨建工作述職報告2】

一年來，我按照局黨委的要求，以黨的“十八大”精神爲指導，深入學習實踐科學發展觀，努力工作，廉潔自律，團結支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務，實現了工作目標，爲勞動和社會保障事業做出了應有的貢獻。現將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要彙報如下，懇請各位領導和同志們予以評議。

　　一、今年以來的履職情況

1、通過召開嚴肅組織生活會，着力化解基層黨組織存在的一批突出問題。當前，部分農村基層黨組織管理鬆散，軟弱渙散，少數村兩委幹部自覺履職意識、廉潔自律意識、服務羣衆意識淡薄，存在不作爲、亂作爲的現象，導致幹羣關係緊張，直接影響了各項重點工作推進，引發農村不穩定因素。鎮黨委以深入開展羣衆路線教育實踐活動爲契機，積極引導指導農村基層黨組織召開嚴肅組織生活會，認真開展批評和自我批評，使農村黨組織和黨員幹部隊伍存在的突出問題，從藏在心裏變成知無不言，從私下議論變成擺上桌面，從隱性變成顯性。鎮黨委對查擺出來的問題進行梳理和分析，列出12個軟弱渙散村和27個問題村，制定整改措施，明確掛鉤領導和有關部門的責任，以基層黨組“五星爭創”爲目標，高標準嚴要求加大整改力度，村級組織運行不規範、財務管理混亂、黨內三會一課制度不正常、村級組織活動場所建設滯後、村幹部不團結、黨員幹部信教、參賭涉賭等突出問題和不良現象得到了一定程度的緩解，從而推動軟弱渙散黨組織整治、村級組織規範化建設、“五議兩公開”民主決策制度、村務黨務公開、支部書記隊伍建設、村級組織活動場所建設和村民中心建設等重點工作落到實處。全年共有7名村兩委主要幹部受到黨紀處分，選派5名優秀基層幹部擔任問題村支部第一書記，800多名農村各類人才經層層推薦、組織把關，進入村級後備幹部隊伍，鳳橋、鄭家墩、藍田等重點村的各種關係進一步理順，兩委幹部謀事幹事，各項工作進展順利。