技能競賽上的領導發言稿

隨着社會不斷地進步，在很多情況下我們需要用到發言稿，發言稿可以提高發言人的自信心，有助發言人更好地展現自己。相信寫發言稿是一個讓許多人都頭痛的問題，以下是小編爲大家整理的技能競賽上的領導發言稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

技能競賽上的領導發言稿1

職工同志們、各位裁判、各位選手：

大家上午好！

今天，我們在這裏隆重舉行20xx年職工崗位技能大賽，首先，我謹代表公司董事會、黨委、工會，向大家表示誠摯的慰問！向精心籌備組織這次大賽的部門及員工，表示衷心的感謝！

長期以來，我們深入貫徹實施集團公司“人才強企戰略”，堅持開展技術培訓、崗位練兵、技能大賽等活動，加強人才隊伍建設，培養造就了一批高技能、知識型、複合型人才。

大家要深刻認識舉辦技能大賽的'重要意義，這是廣大職工加強學習交流、磨練技藝、增進友誼的盛會，是公司對各單位人才培養選拔工作的實際檢驗，是青年優秀技能人才脫穎而出的快速通道，必將爲全面提升職工隊伍素質，適應和駕馭煤炭行業現代化裝備，提升企業核心競爭力，推動企業發展起到積極重要的作用。

當前，北巖礦井、東峯礦井質量標準化建設紮實推進，蘆河煤業基礎建設正緊鑼密鼓地進行，公司的快速發展，對人才的需求更加緊迫，迫切需要廣大職工不斷提高崗位技能和職業修養，以適應公司發展新形勢。

同志們，這次比賽項目設置科學合理，幾乎涵蓋了生產崗位所有基礎工種，各位參賽選手，你們作爲公司的行業精英，一舉一動，一招一式，不僅展現着自己的技術水平，更會在廣大職工中起到標杆示範作用。俗話說，實幹才能實惠、有爲纔能有位，大家要以本次技能大賽爲契機，加強學習交流、歷練技藝能力、超越自我、共同提高，爲公司的跨越發展苦練技術，爭做貢獻，勇攀高峯。

最後，預祝大賽圓滿成功！預祝各位參賽選手取得優異成績！謝謝大家！

技能競賽上的領導發言稿2

尊敬的各位領導，各位來賓，各位選手：

大家上午好!

今天，xx市第x屆職工技能大賽車工賽項在我院隆重舉行。首先，我謹代表xxxx學院全體師生，向參加本次大賽的各位領導、專家、裁判、參賽選手表示熱忱的歡迎，向多年來關心和支持我院建設和發展的各位嘉賓表示衷心的感謝!本屆技能大賽車工賽項是爲加快技能人才培養步伐，創新技能人才培養激勵機制，由xx市xxxx小組組織，xx局主辦，我院承辦的.一項市級賽事。

我院始建於xxx年,新校區於今年x月份正式投入使用。學院堅持“以服務爲宗旨，以就業爲導向”的辦學理念，建有數控加工、機械加工、模具鉗工、汽車技術、電工與電子、焊接技術六大實訓車間及模具生產線，配備有計算機中心、數控仿真、電子商務等數十個柔性仿真實驗室，擁有先進的數控機牀、各類機械加工以及汽車電子檢測設備x臺套、xx多個工位，擁有滿足各專業教學需要的一體化教室x個，實訓總面積xxx餘平方米、設備總價值xxx餘萬元，另建有校外實訓基地xx多個，被授予xxx等榮譽。

本次大賽由我院承辦，是xx市xxx領導小組、xx市xxxx局及各大中型企業對我院工作的充分肯定和信任，在此，我代表全院師生向大賽組委會鄭重承諾，我們將以爭創一流的精神，在大賽組委會的統一領導下，協助做好賽事的有關組織工作，竭盡全力、周密安排，努力做好大賽的各項服務工作，高質量、高水平地完成好承擔的各項任務，確保大賽各項賽事順利進行。最後，預祝大賽圓滿成功!祝大家身體健康，萬事如意!祝各位選手賽出風格、賽出水平、賽出佳績，充分展示技術工人精湛的技藝和良好的精神風貌!

技能競賽上的領導發言稿3

各位領導、同志們：

你們好，我現在代表xx供電所做大會表態發言。

剛纔，x局長宣讀了《xx電力局班、站、工區、服務中心標準化建設競賽實施方案》，《實施方案》精心謀劃並統籌安排了我局的標準化建設競賽工作，爲全面提升企業的發展繪就了藍圖，指明瞭方向，我們xx供電所作爲網省公司文明示範窗口、同業對標標杆單位，我們深感責任重大。我們要深入貫徹本次會議精神，嚴格落實《實施方案》的各項工作要求，深化改革，創新管理，科學發展，以網、省公司“新農村、新電力、新服務”的會議精神爲工作目標，更好的服務新農村建設，進一步提高供電所的整體服務質量和管理水平，我們決心做好以下幾點：

一、統一思想，提高認識，深刻領會標準化建設的重要性。

開展標準化建設是貫徹、落實國網公司集團化運作、集約化發展、精益化管理、標準化建設的戰略部署和省公司的總體要求。堅持由精細化管理向精益化管理提升的工作思路，是提升管理現代化水平的有效手段，是努力推動我們各項工作再上新臺階的重要保障。本次會後，我所全體員工要緊緊圍繞《實施方案》中的工作目標，突出工作重點，樹立敢打硬拼爭第一的思想，開展好標準化建設競賽活動。一要認真學習，深刻領會會議精神。認真學習上級關於開展標準化建設文件精神，深刻領會標準化建設競賽的重大意義，提高認識，更新觀念，樹立新農村、新電力、新服務的思想，在規範化管理的基礎上向標準化提升，以適應和諧社會建設的需要。二要全員參與，成立標準化建設競賽領導小組，組織實施落實標準化建設的'各項工作，制定目標責任制，責任到人，抓好落實。三要提高執行力，落實目標責任制，嚴格標準、程序和要求，達到職責清晰、管理規範、資料完整、數據準確，促進各項工作向高標準、深層次發展。

二、求真務實，準確把握好標準化建設的精神實質。

標準化競賽活動是今年公司全員建功立業競賽的一項重要內容，我們要把標準化建設的指導思想融入到自己的日常工作中，充分調動廣大員工的積極性，第2頁共10頁

踊躍投身到標準化建設的工作中來。要通過標準化建設競賽活動，爲員工提供和營造學習創新的氛圍和條件，讓“立足崗位、勤于思考、勇於創新、盡顯才智”形成風尚。同時標準化建設工作要和學習創新結合起來，讓每一個班組都行動起來，讓每一名員工的頭腦都活躍起來，有興趣比，自覺比，主動學，通過深入思考，發現問題，借鑑經驗，持續改進，充分運用標準化建設競賽的成果，爲“一強三優”現代公司做貢獻。

三、紮實推進，確保標準化建設工作取得實效。

標準化建設競賽重在抓好具體工作的落實，一是安全管理，認真執行安全生產規章、制度和電力安全生產規程，制定安全生產考覈實施細則。加強員工培訓，努力提高其安全意識和安全生產管理水平。把安全管理工作與開展的隱患排查、迎峯度夏、奧運安保、防火防汛等工作活動結合起來，同時做好安全用電宣傳工作，提高人民羣衆的安全用電意識、節電、護電意識。二是加強設備管理，加大設備和線路的巡視、缺陷、檢修等管理，確保配電線路及設備健康運行，並把設備管理工作與標準化線路、配電臺區、電氣化鄉鎮建設結合起來，使我所的配電線路、配電臺區、電氣化鄉鎮建設達到百分之百。三是強化營銷管理，要加強表計管理，抄覈收管理和電費電價管理，規範工作流程，加大電費回收力度，開拓電力市場，提高供電企業經濟效益，以標準化建設促營銷管理。四是搞好優質服務，完善服務功能，規範服務行爲，落實“八字”服務方針和優質服務“三個十條”，深入開展供電所零投訴活動，認真落實“五四三”工作要求，促進標準化建設各項工作的開展。

標準化建設競賽活動已全面展開，目標已經確定，任務已經下達，我們將全力以赴，自我加壓，負重奮進，保證今年達到標準化建設標準。

技能競賽上的領導發言稿4

尊敬的主席、各位領導、各位選手、同志們：

正當全黨進行共產黨員先進性教育，共創和諧社會，落實科學發展觀和全面建設小康社會之際，油田公司首屆員工技能競賽今天在這裏隆重開幕了。首先，我代表油田公司黨委、油田公司對主席、總工會、勞動和社會保障廳各位領導的光臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！同時向勘探局技能鑑定中心的領導及參加

競賽的選手和裁判表示熱烈的歡迎！向承辦此次競賽的單位及全體工作人員表示誠摯的問候！

這次技能競賽是在全黨積極開展共產黨員先進性教育，加強基層建設、服務人民羣衆、促進各項工作的大好形勢下開展的； 是在總工會、勞動和社會保障廳等上級領導的高度重視和多方指導下進行的。是落實百萬職工職業技能素質提升活動的一項具體行動；是油田公司積極作好共產黨員先進性教育活動的準備工作的一個重要行動，也是公司樹立和落實以人爲本的科學發展觀，全面提高公司的創新能力和核心競爭力，大力實施人才強企戰略，引導廣大員工努力學習科學技術知識、愛崗敬業、鑽研技能的重要舉措，爲此，我們要精心組織，賽出水平，賽出風格，以優異的成績和實在的效果爲公司共產黨員先進性教育活動唱響前奏，真正做到先進性教育活動與各項業務工作 “兩不誤、兩促進”。同時回報各級組織、各級領導對油田公司和廣大員工的關愛。

重組以來，公司不斷加大技能人才的開發力度，加強員工職業技能培訓與職業技能鑑定工作，使員工的技能水平大幅度提高，涌現出了一批集團公司技術能手以及省部級技術狀元、技術能手。各單位也加強了員工崗位培訓，較好地提升了操作服務人員整體技能水平，有力地支撐了公司持續有效快速協調的發展。

但從總體看，油田公司操作技能人才不論在質量上，還是在數量上，都還不能很好地滿足公司大發展的需要，目前公司沒有一名高級技師，技師也只有122人，佔操作員工19747人的千分之六，遠遠低於股份公司百分之四的平均水平。而長慶油田公司的持續有效快速協調發展的形勢，迫切需要大批技術精湛、作風過硬的操作技能人才。本着順應形勢、培養人才、固本強基、協調發展的宗旨，我們舉辦了這次競賽活動。

這次活動是重組以來公司組織的首屆員工技能競賽，也是省第一次在油田公司舉辦技能比賽。從省總工會、省勞動和社會保障廳到油田公司上下，都非常重視，專門成立了領導小組，公司去年就認真研究了競賽的相關事宜，下發了《關於舉行首屆員工職業技能競賽的通知》作了安排和部署，各單位也非常重視，層層練兵，全力備戰。競賽的組織部門和承辦單位第二採油廠、採氣一廠做了大量的前期準備工作，非常周到細緻，保證了競賽的順利開展，在此，我代表競賽組委會向他們表示衷心的感謝！

集團公司下發了《中國石油天然氣集團公司基層建設綱要》，對基層建設做了明確的要求和規範，公司也將出臺《基層建設實施細則》。認真貫徹集團公司基層建設綱要和公司的《實施細則》，切實加強基層建設，夯實基礎管理，提高員工隊伍基本素質，奠定公司持續有效快速協調發展的堅實基礎，是公司一項長期而艱鉅的任務。技能競賽作爲促進職業訓練與經驗交流的舞臺，作爲檢驗操作人員技能水平的重要途徑，作爲提升操作員工隊伍技能水平的重要手段，更是加強基層員工隊伍建設，提高基層管理水平的重要方面，理應受到高度的重視和大力的推廣。

爲此，油田公司將全面啓動對各類技能人才的培訓和培養工作。各級領導要樹立“優秀技術工人也是人才”的思想，高度重視技能人才的開發工作。公司有關部門也要儘快研究和修訂激勵技能人才成長的`政策，如高級工考評技師培訓，井區、班站長輪訓和基層管理者學歷教育等，重點加強基層骨幹隊伍建設，探索建立主要專業技術工種的關鍵技能帶頭人制度。擴大技師鑑定工種範圍，實行分級評定、動態管理。採取激勵措施，穩定基層技術骨幹。落實對基層班站長、井區長和關鍵崗位操作人員的有關培訓制度。加大培訓投入，爲全員培訓創造條件，鼓勵全員學技術，同時嚴格落實持證上崗制度，爲基層生產骨幹隊伍的建設成長搭建一個公平、公正、公開、寬鬆、協調的平臺。努力形成基層員工技能穩定提高、骨幹員工快速成長，優秀員工脫穎而出的局面。

這次比賽的採油、採氣、集輸、天然氣淨化專業，是油田公司重要的基礎和支柱專業，也是公司操作員工中最龐大的一支隊伍，爲了迎接這次競賽，各基層單位都層層組織了選拔賽，到這裏來參加比賽的選手，都是本單位，本崗位經過層層篩選，強化培訓的頂級高手，行業精英，大家都是有備而來，你們的一舉一動，一招一式，不僅代表你們單位操作員工的技術水平，展示着本單位員工的形象，也體現着油田公司員工隊伍的整體精神風貌，我相信在競賽中，你們都會有非常出色的表現，取得滿意的成績，爲單位增光，爲油田公司出力；同時也希望裁判秉公執法，按規則辦事。競賽既然是一種個體間的對抗，是對強者和優勝者的肯定與獎勵，作爲組織者就要重實力，重表現，不能搞平衡，更不能輕視小單位和搞暗箱操作，只有“公開、公平、公正”才能使人心悅誠服，才能使大家把精力用在學習交流、提高技能、不斷創新上，真正達到競賽的目的。也請監審組嚴格督查，對違規操作破壞規則者，一經發現要嚴肅處理。

同志們，職業技能競賽是發現人才、挖掘人才和培養人才的一種好形式，是對操作員工職業技能培訓和崗位練兵活動成果的一次大檢驗。競賽不是目的，目的是要通過競賽激發更多的員工學習技術、苦練技能。通過比賽切磋技藝，找出差距，共同提高。希望各位選手沉着應戰，賽出水平，賽出風格，取得好成績。

最後，油田公司首屆員工技能競賽取得圓滿成功，祝各位參賽選手取得好成績！

謝謝大家！