學生會主席競職演講講話稿
在社會一步步向前發展的今天，各種講話稿頻頻出現，講話稿是指把在一定場合下所要講的話事先用文字有條理的寫出來的文稿。怎麼寫講話稿才能避免踩雷呢？以下是小編整理的學生會主席競職演講講話稿，希望對大家有所幫助。
學生會主席競職演講講話稿1
尊敬的領導、老師、親愛的同學們：
大家下午好!
金菊含笑、秋風送爽，在這個美好的季節，我校高一年級學生分會成立了。
學生會是在團委的指導下獨立開展工作的學生組織，是切實爲同學們服務的團體，新一屆學生會是承前啓後的一屆，更是開拓創新的一屆，我們深知肩膀上的重任。在繼承併發揚學生會優良傳統的同時，我們更要在新的形勢下搭建新的舞臺、開創新的局面，使我們年級的學生會提升到一個新的發展平臺。爲此，我代表新一屆學生會全體成員向大家作一下工作設想和決心：
首先，抓好基礎工作，壘築堅實地基。深層的地基關係着高樓的命脈，我們日常看似平淡的基礎工作決定着全系全方位的運作。過去，學生會在學習、衛生、文藝、體育、紀律等各個方面均取得了輝煌的成績，面對學長們爲我們打下的堅實基礎，我們要精誠團結、與時俱進，繼續不懈的抓好日常管理和各項基礎工作，建立、健全學生會各項章程，改進工作方式、方法，使其更貼近同學們的需要，引領和凝聚更多的同學一起向更高、更好、更強的目標奮進。
其次，營造精神家園，充實校園文化生活。作爲學生組織，我們要在落實校團委各項工作的基礎上，努力豐富同學們的精神生活，使們年級的每一名同學在良好的氛圍中，奮發圖強，以健康向上的心態迎接每一天的挑戰。
學生會是服務廣大同學的集體，是同學們的家，我們每一位學生會成員都是公僕，是志願者。我們應該珍惜老師和同學們爲我們提供的這一機會，“開弓沒有回頭箭”，胸懷爲同學服務、爲學生會的發展盡一份力的願望，在團委老師的具體指導和幫助下，在廣大同學的支持下，只要我們精誠團結、相互合作、彼此鼓勵、倡導奉獻，矢志不移的面對壓力和挑戰，我們終會成就一番事業，開創一片天地，但願以後，當我們把學生會發展的接力棒交給下一屆的時候，我們會說：我們是成功的。
最後，我願引用一句話來結束我的發言“擰在一起，我們就是一道閃電;聚在一塊，我們就是整個太陽;站在一處，我們就是用心靈結成的信念，就像打不垮、推不倒的銅牆鐵壁。”只要我們攜手同行，奮力拼搏，必定會使我係綻放出更加奪目的光芒。
謝謝大家!
此致
敬禮!
學生會主席競職演講講話稿2
尊敬的領導老師、各位同學：
大家晚上好!
責任重大!當我看到大家一雙雙信任與期待的眼睛時，責任感猶然而生，也有一份壓力。今後，我將把電信系學生會取得成就和每一位學生會成員真的有所收穫作爲我緩解壓力的一種方式，謝謝!
我是電信系的。今天，站在這裏很榮幸，我想借此機會向大家交流兩點想法，第一：我想表達下感謝;第二：我想談談我學生會現階段存在的問題及對新一屆學生幹部的要求與希望。
這一路走來，離不開很多人對我的支持與幫助。首先，我要感謝張書記及各位老師，特別是系辦的老師，是您們讓我明白作爲一位主席需相當的魄力、組織協調能力及思想的深度與高度;感謝各位學長、學姐，特別是鵬哥，是你們讓學會了怎樣爲人處世，怎樣忍耐;感謝09及的同事們，感謝一年來對我工作的支持與配合，希望以後工作合作愉快!最後，我親愛的電子0903班同學們，這一路走來，我沒有疲憊，沒有壓抑。因爲有你們這個基礎，你們這個精神源泉。以上的各位，真的謝謝你們了!
今天的電信系學生會在院團委的指導下，在系黨總支、團總支的殷勤教導下，在上幾節學生會的耕耘下，已成爲一個初具規模，已有體系，有自己特色的學生組織。是讓每一位能加入者都到自豪的組織。但也有諸多方面需加強：
一，學生會精神沒有得到有效傳承
我係學生會發展迅速，發展態勢迅猛，卻使跟在後面的學生會感到吃力。我們時常感嘆上屆學生會取得的成績驚人，懷疑等到自己時能否做的如此成功。究其原因，在於我們做委員時，各項活動、工作只涉及了皮毛，他深層次的工作思路、工作模式沒有接觸。這就反映了屆與屆之間的工作傳承不到位。
二，活動拘於形式，活動效果有待進一步提高
從活動的組織、策劃來看，活動沒有滿足學生成長的需求，沒有大衆化。而且帶有一定的盲目性，自己心裏沒有底，走一步看一步，今天看到別人搞活動了，自己也就臨時搞個活動，做做樣子，走走形式。實施階段，也沒有將活動的真諦宣傳到位，臨時通知，臨時參與。最終導致，活動面窄，參與人少。就算人到齊了，也是各班下指標，硬拉過來。活動期間效率低，活動後，參與者沒有收益，還有怨言。活動舉辦方形象受損，活動目的達不到!
三，管理意識超過了服務意識
學生會是廣大學生的羣衆性組織，全心全意爲全體學生服務，反映學生意願，代表廣大學生利益。但現在我們更多的是去管理學生，而且管理超出了限度，甚至偏向了強迫。管理意識當然需要有，沒有管理，將處於無序狀態。無序狀態下，任何工作都難以開展。所以，在做工作時，請自己還有對方時刻感覺到：今天學生幹部是來爲你服務的，而不是來管理的”。
四，主席團意見不統一，部長間有矛盾，整個學生會凝聚力有待進一步加強
我把出現這個問題的原因歸結於缺少交流。與一志同道合的人交流是理所當然的，但是否達到所處的職位應有的交流範圍?作爲部長，是否知道每一位委員的想法及對你的看法?作爲分管主席，是否與你分管部門外的部長深深交流過?作爲主席，是否與每一位主席團成員有過血液融合般溝通。如果連最基本的交流都沒有，何談理解。在這個個性張揚的年代裏，何談有統一的意見，何談凝聚力!也許，等到換屆的時，感嘆“一年來，能理解我的沒幾個”。
五，層層下任務的工作制度妨礙了學生幹部創造性的發揮
爲使工作開展具有整體性、大局觀，向上負責的管理體制是必不可少的。但部分學生會成員爲完成上面下達的任務，過多使用權威，每次都是：老師說，或主席團說。既然都是別人說的，你的威信在哪裏?這樣佈置任務後，下面也是機械完成。最終造成了這麼一個結果：“做委員，流汗多於動腦”。所以，在任務的下發及佈置時，要注重創造性的發揮，要將上面的任務加上自己的觀點，而且是讓大家已接受的，然後再去佈置、完成。
六，加強與外部的聯繫
加強與兄弟系部、院學生會、其他高校學生會的溝通。要學習他們優異之處，他們的工作方法、內部管理模式、特色活動。還有怎麼學習。今天感謝衡陽師院物電系的主席、副書記能來參加我們的表彰及換屆大會。物電系的考研率相當的高，平均60%多，個別班達到了90%以上。我們要好好的學習。
爲健全學生會內部管理機制，我對現任副部長級以上幹部提三點要求：
一，我們一定要有責任心
上次競聘時，有同學說的好：“當激情退卻，責任成爲了首要的”。我們至少挑起了一個部門的大梁，肩負着他們的期待與信任。部門是壯大還是衰弱，部門的成員是進入學生會高層還是自己部門部長都沒能力上，取決於你責任感的強弱。
二，我們一定要有整體意識
眼光不能侷限於部門，更不能只顧及自己。要看向整個學生會。如果因部門工作難做而影響到學生會工作難做，這是捨本逐末的!學生會是一個大家庭，希望每一位成員都過得好，但不允許因傷害他人而個別過得很好。
三，我們一定要有創新意識
創新是一個組織發展的靈魂，學生會也不例外。我們只有不斷創新管理方法、實施技巧，引入先進理念，才能保持學生會的先進性，才能保證學生會的可持續發展。離開創新，就算付出再多汗水，也只能停於已有的基礎，何談超越?
對10級學生會委員的幾點希望：
一，希望你們加入學生會有明確的目的
有努力的地方向纔有熱情、有動力，目的是你經歷再多挫折也能站起來的精神源泉，實現了努力目標，所得的收穫將使你受益終身。
二，希望你們能讓積極成爲一種習慣
積極做事，積極想事，不僅能讓你在學生會有所成就，而且會使你的人生之旅一路凱歌。
這些話準備了很久，今天，也講了不少。藉此想讓大家明白我們肩上的擔子有多重。我們的路還有多遠。“上任主席容易，當好主席難”。我一直認爲我個人的能力是渺小的，但今天有了一個“team”，一個團隊。我相信，在我們第四屆學生會的努力下，一定會把我們電信系的明天建設的更加燦爛與輝煌。
最後，祝各位領導老師身體健康!萬事如意!祝各位同學學習進步，大學真的有所成就!
我的發言完畢!謝謝!
此致
敬禮!
學生會主席競職演講講話稿3
各位領導、各位同學：
大家好!
我叫~~，來自~~班。在小學、初中和高中曾多次擔任班長，現爲~~。一路走來，不是鮮花鋪地，也不是荊棘密佈，有的只是波瀾不驚，緩坡小徑。通過班主任的推薦，非常榮幸能夠站在這裏競選學生會主席，我想能夠得到班主任的推薦有三點原因：第一是我是一個不服輸的人，第二是我具有一顆不打折扣的責任心，第三點是對工作我有一股執着的熱情。
有人說，從事一項事業的.原動力是熱情，那是一種從心靈迸發出的力量，驅動你奔向光明的前程。對於學生會的工作我有一股十分執着的熱情。
當然，僅僅有熱情是遠遠不夠的，還要有虛心的態度。從小學只會按照老師的要求做事到現在能夠獨立策劃組織活動，我經歷了一個從不會到會、從不好到好的過程，我就是憑着這不變的熱情和虛心的態度來認真地完成每一項工作的。
在生活中，我性格開朗，興趣愛好廣泛，和許多同學都談得來。在工作上，我保持着很強的原則性和紀律性，對不良現象，特別是損害集體榮譽的情形，敢於大膽批評，從不姑息縱容，贏得了同學們的好感。同時，我認爲班幹部不能只從自己的角度去考慮，還要經常變換到同學們的位置上想問題、看事情。在日常生活中我學會了利用各種機會和方式與同學交流，瞭解他們的性格、思想。每次做重要決定之前，總是試着從同學們的角度來分析籌劃活動，充分體現班裏大多數同學的意見。“人非聖賢，孰能無過”，我在工作中也曾出現過多次失誤，但我敢於面對自己的錯誤，通過老師同學的批評與監督來努力改正，決不允許自己在同樣的地方跌倒兩次。
有上面的思想作指導，工作自然出成績。在我擔任~~班班長期間，(……班級榮譽)。當然，榮譽屬於大家，榮譽是~~班全體同學共同努力的結果。
在工作中，我發現有時很難保持旺盛的鬥志，一不注意就容易懶惰起來。要改變這一狀態，只有讓自己處於忙碌之中，在運動中求生存，在運動中求發展。這對於我來說是一個巨大的挑戰：作爲一名學生幹部，首先必須保證學習成績不下降，然後就要在每一塊耕耘的地方都有收穫。我學習時間比其他同學少，常常要在其他同學複習功課的時候爲工作而奔波，力求在課堂上消化並鞏固大部分知識內容，只有靠抓緊工作之餘的點滴時間和提高學習效率來彌補。由於正確處理工作和學習的矛盾，對我來說學習與工作已經是一個不可分割的整體，它們互相促進，學習給予我工作的信心和動力，而工作又可以讓我保持旺盛的鬥志。
和其他同學不同的是，我不會對~~屆學生會做簡單的評價，因爲成績在於努力的程度，只有加倍的努力才能夠取得輝煌的成績。今天，~~屆學生會已經將接力棒遞到了我們的面前，如果我有幸成爲新一屆學生會主席，我將繼承前人的光榮傳統，以“服務學校、服務學生”爲宗旨，與時俱進，大膽改革，銳意進取，竭盡全力爲大家提供優質的服務，努力做好學生會的各項事務，創造學生會的新的輝煌。最後，真誠地請各位評委投我一票!
謝謝大家
此致
敬禮!
學生會主席競職演講講話稿4
尊敬的各位領導、親愛的同學們：
大家好!
首先感謝學校提供這次機會，讓我能作爲學生會主席在這裏發言，一展自己的抱負。我自信在同學們的幫助下，我能勝任這項工作，正由於這種內驅力，當我走向這個講臺的時候，我感到信心百倍。
泰戈爾有句話：“天空中沒有鳥的痕跡，但我已飛過。”而我想說：“天空中沒有鳥的痕跡，但我正在飛翔。”
我熱愛我的工作，算上小學的話，九年學生幹部“工齡”已不算短了，這使我有了相當的管理經驗、領導能力。活潑開朗、興趣廣泛的我積極參加並組織開展各項活動，進一步加強自身修養，努力提高和完善自身的素質，我將時時要求自己“待人正直、公正辦事”;要求自己“嚴於律己、寬以待人”;要求自己“樂於助人、尊老愛幼”，我要力爭讓學生會主席的職責與個人的思想品格同時到位。
就任此屆學生會主席第一件事就是召集我的部長們舉行第一次全體會議，全面地聽取他們的意見與建議，下放權力，實行承包責任制。我們將自始至終地遵循“一切爲大家”的原則，爲大家辦好每一件事。
作爲一個強大的組織，其內部的團隊協作以及同外界的交流是其保持與時俱進的關鍵。
首先，各個部門成員的素質提高是保持組織活力的基本保證。學生會的內部成員必須有過硬的組織策劃能力。要能夠具有獨當一面的氣魄!
其次，合適的禮節是一個部門精神狀態的良好體現。作爲一個先進集體的成員，恰當的禮儀，是保證工作順利進行的潤滑劑。
第三，靈活的知識運用也是保持組織先進性，創新性的標誌。百花齊放的校園生活中，能夠保持自身的創新以及把握先進方向是組織發展的關鍵。
第四，校園活動在向創新性，多樣性發展，在這個信息爆炸的時代，成功的樹立及推廣自己的品牌成爲我們組織對外開拓進取的關鍵。
以往的單個部門承辦活動的模式略顯不足。所以，各個部門之間的交流合作對於學生會的全面發展是必須的。這樣才能不斷的推陳出新，使我們的組織不斷的進取。
有人問：“你的施政綱領是什麼?”我要說：“我的施政綱領就是用我全部的能力，用各位給我的全力支持，用我所具有的所有力量來改善、豐富我們的校園生活;集合各位的願望與要求，組織開展一系列富有年青一代個性與特色的文體活動。比如，我們將定期舉行各種形式的體育友誼比賽，使愛好體育的英雄有用武之地。我們還將舉辦自己的藝術節，愛好文藝的同學，校藝術團在歡迎你。”有人問：“你的目標是什麼?”我可以用五個字回答：“你們的認可。
我沒有拖沓繁複的規劃，我的所有計劃都會從實際着手。我承諾我所說的一切永遠都不會只是一張空頭支票。
上學期擔任副主席，一路走來，不是鮮花滿地，也不是荊棘密佈，有的只是波瀾不驚，緩坡小溪。從以前只會按上級要求辦事到現在能獨立策劃、組織各種活動，我經歷了一個由不會到會，同不好到好的過程，現在工作起來總覺得遊刃有餘，得心應手。
我們將與風華正茂的同學們在一起，指點江山，發出我們青春的呼喊!我們將努力使學生會成爲學校領導與學生之間的一座溝通心靈的橋樑，成爲師生之間的紐帶，成爲敢於反映廣大學生意見要求，維護學生正當權益的組織，新的學生會將不再是徒有虛名的擺設，而是有所作爲的名副其實的存在!
既然是花，我就要開放;既然是樹，我就要長成棟樑;既然是石頭，我就要去鋪出大路;既然是學生會主席，我就要成爲一名出色的領航員!
也許，在我說出這番“豪言壯語”後，有些人會暗自發笑：這小姑娘怎麼這麼自負!可是我想說，這不是自負，這是自信!當然，能力也很重要，因爲一個人的信心和能力永遠是成正比的。
我將在這一片屬於我們的天空中揮灑春的汗水，爲校園明天繪出一幅美好的藍圖。我相信校園的明天會更加美好!
此致
敬禮!
學生會主席競職演講講話稿5
各位領導，老師，師兄師姐，同學們：
大家晚上好!
我叫xx，在這驕陽勝似火的夏日裏，在這雄偉壯觀的尊師體育場館內，在這激情洋溢的競選會上，此時此刻，我能站在這裏發表我的競選演說，我感到萬分的榮幸。
大一的生活轉眼間就快結束了，在這一年裏，我擔任班長與院學生會辦公室幹事的職位，爲此，請允許我代表~~級人體及學生會向在座的各位及其他學生幹部對我們一直以來工作的理解與支持，表示衷心的感謝。(鞠躬致謝)經過一年時間的工作下來，我對我們的學生會機構有了一定的認識，我們有着較爲完善的工作制度，各部門分工明確，但同時也存在着或多或少的不足需要改進，正所謂人無完人。
在現階段，我們學生會機構主要存在以下的幾點不足：第一，學生會各部門有時候會在開展工作活動的時候，沒有及時通知人事部門來安排人員配合等事務，因而出現工作人手不足的現象，導致工作成效不高。第二，學生會各部門對各班班幹部的通訊錄沒有詳細的收集，從而出現任何大小事務都要求班長開會，接收通知，因而會出現個別班長對我們的工作產生一定程度的不理解，另一方面，班長要處理的事務較多，有時會忽略下發的活動通知或沒有積極地動員同學參加此項活動，只是略微走形式道路，沒有真正落實到位，從而會出現較少同學報名參加活動和報名表上交拖拉的情況。第三，學生會與團委間的工作等各方面交流較少，學生會與團委間很大部分的幹部都沒有互相認識，這樣，作爲我們學院的兩大支柱機構，出現了較大的分離現狀，導致大型活動的工作開展時會出現人手不足或其他方面的影響。第四，我們學生會有個別幹部工作不積極，甚至出現中途退出機構的現象，這很大程度上影響了學生會日常常規工作的正常進行。
針對以上問題，我們應該在原有的機制上再加以改進建立起一個完善的人事調用機制，強調各部門開展工作前必須明確分工，合理調用幹部，確保各部門工作的有效開展，順利完成各項工作任務。
其次，我會建立起一個完善的學生會機構通訊系統，包括學生會幹部以及各班班幹部，這樣，可以有效解決找人難，找不對人的問題，同時，在經濟允許的條件下，儘量要求幹部都開通短號，這樣一來，可以工作時可以節省話費，二來可以方便幹部們平時的交流。再次，我會積極與團委機構溝通，做到人事調動方面可以互相協調，活動可以一起開展。這樣一來，可以保證各類活動的順利開展，二來幹部之間可以多作工作經驗交流。
在最後，我覺得作爲一名學生幹部，最需要具備的一個因素不是能力，而是責任心，因爲責任心是一切工作的主體，如果沒有強烈的責任心則一切只能成爲紙上談兵，不能把工作任務切實地落實到位，把每一件工作做準做細。因此，若我能有機會繼續留在學生會工作，我必定會以飽滿的工作熱情和積極的心態去迎接每一個挑戰，以強烈的責任心來承諾我今天在這裏許下的諾言，用嚴謹的態度去工作，虛心請教，廣納賢言，銳意進取，不斷學習和培養工作經驗。不爲榮譽和名號，或浮華背後的虛僞，而是希望伴隨大家一起成長，一起爲我院的學生工作獻出一分微薄卻又堅實的力量。我堅信通過今天的洗禮，明天的我必將受益匪淺，在學生會工作的鍛鍊中，一隻稚拙的雛鳥必將長起豐滿的雙翼，我也堅信，青春的舞臺由我主宰會更爲精彩!我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動纔是開在成功之路上的鮮花。我想，如果我當選的話，我一定會言必行，行必果。
以上是我個人淺薄的認知，若有不足之處，請多作指導，讓我能從不足與失敗中總結，讓我從光輝的舞臺上提升自己的人生價值。
我的演講完畢，謝謝大家!
此致
敬禮!
學生會主席競職演講講話稿6
尊敬的張主任、各位成員：
大家晚上好!我是15屆學生會主席苑興國，在這金菊含笑、秋風送爽的季節我們迎來了20xx~20xx學年度新的學年，再次站在這裏講話我感到很光榮也很自豪，同時也有絲絲不捨。還記得是一年前的這個時候，我站在這個講臺上發表我的任職演講，一晃一年過去了，15屆學生會這個大集體給了我太多的歷練，太多的成熟。過去的一年中，15屆學生會創造出了不菲的成績，這歸功於政教處主任不辭辛勞的關懷和勉勵，更歸功於學生會每一位成員的不懈努力。我們15屆學生會成員進入高三學習緊張，學生會生涯即將結束。
看到16屆學生會朝氣蓬勃的氣勢，我心中無比欣慰，青出於藍更勝於藍，在這裏，我提幾點希望：
第一，要戒驕戒躁，放下架子，拋棄光環，端正態度，着實爲老師、同學服務。學生會每位成員作爲一名高級學生幹部代表的是學生會的整體形象，一言一行都要起到表率帶頭作用，對於同學任何形式的批評都要先找自身原因，提高自身素養，要做事先做人。
第二，處理好與班幹部以及身邊同學的關係。要想成爲一名優秀的學生幹部，必須經常與身邊同學溝通，多傾聽身邊同學對學生會以及自身的評價和好的建議，對我們這個團體以及自身發展都是有益的。
第三，處理好工作和學習的關係。鍛鍊自身能力固然重要，但紮實的文化知識在步入社會後的工作當中更爲重要。
第四，要將學生會工作網絡化。將學生會人員名單，各項工作進展情況等系統化，網絡化，進一步完善學生會軟件建設。
第五，不想當元帥的士兵不是好士兵，做任何工作就必須有野心。想做統帥就要紮實做好每一份工作，一步一個腳印，嚴格要求自我，不斷積累成就感，努力完善自我。一個連橫幅怎麼掛都不知道學生會成員是永遠也當不了統帥的。學生會是服務廣大同學的集體，是學生組成的團體，我們每一位學生分成員都是公僕，是志願者。我們應該珍惜老師和同學們爲我們提供的這一機會，“開弓沒有回頭箭”，胸懷爲老師、同學服務、爲學生會的發展奠定基礎。
我希望16屆學生會這個有組織、有紀律，團結向上的集體中不斷完善自我、磨練自我、施展自我。蛻掉稚嫩，逐步走向成熟。也相信只要你們團結一致，在一個崇高信念的支持下，不停的工作，即使慢，也一定會獲得成功。使09屆的大家庭充滿溫馨和愛意、洋溢着朝氣蓬勃的生氣，創造更璀璨的輝煌!
“更高，更快，更強”，原是奧林匹克精神，是一種奮鬥進取的態度。我們細細的觀察自己的周圍，“更高，更快，更強”的宗旨也無處不在。
失敗與挫折，一笑而過是一種樂觀、自信，然後重整旗鼓，這是一種勇氣。面對誤解和仇恨，一笑而過是一種坦然，寬容，然後保持本色，這是一種達觀。面對讚揚和激勵，一笑而過是一種謙虛、清醒，然後不斷進取，這是一種力量。面對煩惱和憂愁，一笑而過是一種平和，釋然，然後努力化解，這是一種境界。失敗和挫折是暫時的，只要你勇於微笑，誤解和仇恨是暫時的，只要你達觀待之，讚揚和激勵是暫時的，只要你不耽於夢想，煩惱和憂愁是暫時的，只要你不被它左右!大海茫茫，白舸爭流，不拒衆流方的滄海，芸芸衆生，人生無常，不被艱難困苦嚇倒，方顯英雄本色!風雨欲來，春花調落，憑欄眺望，陽光總在風雨後，潮漲潮落，雲捲雲舒，閒庭信步，高掛前進的風帆，到中流擊水，浪遏飛舟，前方就是成功的彼岸!
我們中學生也要以“更高，更快，更強”的要求來要求自己，讓自己做得更好，更出色!不能驕傲自滿，不要盲目自信，要踏踏實實向“更高，更快，更強”的邁進。
暑假裏我到濟南去進修，在那裏我們幾個學生會主席在那裏討論研究工作方法，我認爲我們學校是最好的，我們還要跟那個加上進。
學弟學妹們加油吧，學長在濟南學到了許多知識，我建議你們在課餘時間多看看書，例如：人性、心理學、海明威的“冰山原則”，等等;有時間我們共同探討。
在這裏祝你們：心想事成、學習進步，笑口常開。
祝16屆學生會在張主任的指導下和學生會主席的指揮下越來越好，希望明年的秋天碩果累累。
此致
敬禮!
學生會主席競職演講講話稿7
尊敬的各位領導、老師，親愛的20xx屆學生會全體成員：
大家下午好!
承蒙各位領導、老師的信任與廣大同學的支持，使我有幸成爲20xx屆學生會主席。感謝學院給我提供這樣一個鍛鍊自我、展示自我的機會。衆所周知，環境與規劃學院的學生工作一直走在xx大學的前列，在某些方面已成爲其他兄弟院系學習的表率，這裏面有領導的殷切關懷，團委老師的諄諄教導，更是與全體學生會成員的精誠合作努力奮鬥分不開的。因此作爲16屆學生會的主席使我感到一種沉甸甸的責任，工作的壓力也是空前的，尤其是在學生會轉型的關鍵時期。作爲全體14屆學生會人我們沒有理由吃老本，更沒有理由不把我院的學生工作做大做強，做出特色，使我院的學生工作錦上添花。現將新一屆學生會工作的一些思路、動向向大家交流，以求修正意見。
一、學生會工作的性質定位
學生會是由精挑細選出來的學生精英組成的服務於全體學生的羣衆性組織，具有嚴肅莊重性，不是一個凌駕於學生之上的機構，而是一個服務性奉獻性的組織，是在同學們需要時代表全體學生利益的組織。
第一，端正加入學生會的動機。全體學生會人要本着爲同學服務的願望進入學生會，是爲了更好地實現自己的想法，而不是一個單純爲了加學分，賺取面子上的光榮，畢業履歷上的充實，這也是違背了這一組織成立的初衷。然而在這樣的團體中總有一部分魚目混珠，追名逐利的人存在，嚴重敗壞了學生會在同學心目中的光輝形象。在座的各位競選時總是口頭說願爲同學服務，鍛鍊自己，希望這不成爲一句謀取職位的幌子，要在其位，謀其政，進一步端正動機，不要變質變壞，真正踐行自己的諾言。
第二，既然是一個學生組織，就要做到一切活動的開展以服務同學爲根本，以提高學生的學習興趣和技能爲目的，一切以學生爲中心。決策中要集思廣益，虛心聽取學生意見，尊重同學、真正服務同學，這就要求學生會成員們要與學生打成一片，克服高高在上作風，俯下身子，學會在大地上行走，不能存在傲氣，盛氣凌人。
第三，學生會作爲學生團體，要內練素質，外樹形象，懂禮貌，講文明，尊重師長，注意自己一言一行，穿着大方得體，展現學生會幹部成員應有的風采，及時保持同外界交流，團結協作，暢通交流渠道，成爲師生之間紐帶，保障工作順利進行。
二、全力加強全體學生會成員的素質培養
全體學生會成員素質是我們成功關鍵之一，也是一個組織強大的核心，所以內涵建設、素質建設是必需的，重要的!
第一，要具備過硬組織策劃能力，能獨當一面，具備開闊的眼光、思路和活躍的思維，優秀的語言表達能力。一個優秀的將軍，可勝過五十萬精兵，所以每一位成員要變“我要幹什麼”爲主動的“我該怎麼辦”，積極鑽研探索，勇於在臺衆面前講話，培養對全局事務的統籌和策劃能力，具備最優化工作能力，具有卓越口才。
第二，努力培養競爭意識，學生會成員優勝劣汰，引進競爭機制，進行全面堅定的改革，逼迫式成長，跨越式發展。14屆學生會主要學生幹部主要以07級同學佔絕大多數，由副部長升爲部長，在能力和工作經驗、思路、文明禮儀上還有很大不足，所以角色的轉變，跨越式的發展至關重要，在日常工作中加大考覈力度，大浪淘沙，實行末位淘汰，出臺一系列學生會成員的考覈辦法，做到能者上，庸者下，精兵簡政，全面裁員，明確分工與職責，真正提高工作效率與威信。
第三，經常組織學生幹部素質培訓的交流會，學院領導、老師、會成員要分專題講，同時要引進其他學院的教師與學生幹部資源，全面優化學生幹部素質，加強工作作風建設，做到優勢互補，這一點擺在我們面前的任務很重，壓力很大。
第四，加大部處考覈力度，出臺優秀部處評選條例。從制度、榮譽上去約束、激勵各個部處有所作爲。部處成員的考覈要貫穿14屆學生會的始終，時刻增強危機意識，將優秀的區分開來，明確獎懲，真正尊重勞動，尊重付出，讓部處鮮活的動起來。
第五、全面加強自身素質，一個優秀的學生幹部要德才兼備，以德爲先，學生幹部是沒有任何行政權力的“幹部”，在實際工作中沒有任何權力強制其他同學去做一件事情，主要是靠自己的影響力和號召力，由此必須具備優良品德，培養個人魅力，享有崇高的威信，學生幹部處於引人注目的位置，要慎言慎行，嚴於律己，高揚正氣，抵制不良風氣。
三、工作中的具體實施綱領
第一、繼續推行“五個中心”的分工，各個中心要進一步細化整合，明確到人，各司其職，形成“點、線、面”相結合的管理機制，理順主席團內部、學生會中心之間、部處之間、幹事與幹事之間，學生會與上級部門之間的關係，形成健康有活力的肢體關係。
第二、貫徹落實“安全、秩序、文明、成才”的目標，樹立“立足羣團，服務學院，團結和諧，實踐創新”的理念，着力打造“漂亮的文學院，和諧的文學院，內涵的文學院”，使學生工作上水平、上臺階。
第三、校園活動的創新性、多樣性的發展，使以往的單個部門承辦活動的模式略顯不足，所以各個部門之間的交流合作對於學生會的全面發展是必需的，這樣才能不斷推陳出新，不斷進取。加大與兄弟學院學生會的聯繫，把好的工作制度引進來，達到資源共享，互利共贏。
此致
敬禮!
學生會主席競職演講講話稿8
尊敬的老師，親愛的同學們：
大家好!
我是××。我很榮幸能夠當選信息管理系學生會主席，非常感謝系領導、老師以及在座各位同學對我工作能力和工作成績的肯定!我經常用這樣一句話來自勉：“既然是花，我就要開放;既然是樹，我就要成爲棟樑;既然是石頭，我就要鋪成大路。”那麼現在，既然我作爲一名學生會主席，我就要成爲一名出色的領航員!
我們信息管理系學生會是在系團總支漆里根老師的指導下獨立開展工作的學生組織，是爲全系同學服務的組織。我競選的時候就說過加入主席團是一種榮譽，更是種責任。如今我已經當選學生會主席，我將做好本職工作，在系領導，老師的指導下，“求真、務實、開拓、創優”努力提高本系學生會成員的整體素質，將學生會工作做“小”、做“細”。作爲新上任的學生會主席，我深知肩膀上的責任比我以前想的要大，但我將會以百分百的工作熱情去扛起這份重任，去克服各項挑戰。在此我也希望我們學生會的每一個成員均以開荒牛的精神自勉，努力做好各項工作。
下面，請允許我代表學生會全體成員向大家作一下工作設想：
首先：我們將做好學生會自身的建設，以內塑團隊，外樹形象來要求自己。提高學生會成員的整體素質。一個學生團隊，看是否有執行力，是否有能力提升的空間，素質是個很關鍵的地方。對於如何提高學生會成員的整體素質，我們計劃在20xx年2月中旬給學生會成員做學幹培訓以及做一些素質拓展活動。在培訓和活動中提高學生會成員在各個方面的能力，注重培養學習與工作方面的協調能力。在系部設立學生會意見箱每月進行意見總結，積極採納各項有益於學生工作的意見。改正工作欠缺的地方，發揚優秀方面。在學生會發起一場爭做優秀秀學生幹部，學習優秀學生幹部的熱潮。由系部各班級每學年評選學生會文明之星。
其次：我們將做好內部協調工作，內部協調是各項工作順利開展的先決條件，我們將着重做好學生會成員內部交流，開展活動時人員適當交叉安排，積極鼓勵各部門進行聯誼活動。以後每月初均舉行部長AA制聚餐，在聚餐過程中交談工作計劃及工作方案，地點可根據情況而定(當然作爲一個學生，節儉是必須的，我們可能選擇的是一起在食堂吃飯)。
第三：做好聯繫工作：20xx年十二月主要加強與各班級及院部各組織的聯繫。如在系部舉行一次班長座談會，向各班班長了解系部學生學習、生活、思想情況。組織與各系的聯誼交流會議，共同探討學生工作。
20xx年主要做與外部聯繫工作，如積極開展一些社會實踐活動如社會調查、志願服務、外校系部學生會聯誼等等。
第四：活動開展方面
學生會每一位成員都要做好充分的心理和行動的準備，迎接下學期的繁重的工作任務。本學期由於換屆較晚且十一月底舉辦200×屆畢業生歡送晚會的緣故，將大部分活動推至到了下個學期，這就意味着下個學期學生會的活動量會大大增加，每個人學生會成員的責任也就更重，尤其我作爲新任主席，更要提前做好各項活動的準備籌劃工作，做到心中有數，未雨綢繆。
此致
敬禮!
學生會主席競職演講講話稿9
尊敬的領導，老師，同學們:
我是_級社會學專業的王海剛，之所以強調一下自己的專業，就是因爲經過此專業的學習，使我整個的思維方式都轉變了對我的影響很大。本次打算運用獨特的視角來論述自己參選演講。對於選拔的儀式，我更加將選拔幹部的活動是每個人的參選過程，而不是競選過程，因爲競爭是沒有必要的。每個人的能力都是在競選的時候看不出來的，而在參選或者面試的時候也都是經過充足的準備，這樣會給評委造成一定的視覺誤差。每個人的能力都很難以量化考覈的形式體現，只能是評委與演講的結合纔是最終的結果，而不是人與人競爭的結果。我的演講分爲兩篇——自傳篇，建議篇
自傳篇：
近兩年來，我沒有擔任過任何一個職位，這或許與其餘同學最大同的地方，但是這並不代表我不關心一些管理方法，學校動態，社會動態。充足的課餘時間給我帶來的大量的閱讀與寫作的可能性。在新浪的博客，每日都誕生着我的想法，儘管沒有西方大家的思想深邃，但是我是心嚮往之。新浪博客主宰我大學生活，每日關注校園生活，國家教育是我的興趣所在，理論的積累促使我站在此處進行演講。對於自己的生活經歷，幾乎都沉浸在讀書與寫作當中，生活方式很簡單，大學兩年可以簡單的總結爲以下三點：
第一、閱讀書籍，學習專業與非專業知識;
第二、新浪開博，研討社會熱點，關注教育改革，教育方法;
第三、反思行爲，創新思想，給別人建議，共同進步。
建議篇：
無論是誰擔任學生會幹部，我都會給“學生會”這個組織以及“學生會成員”羣體提供一些意見，提意見並不是說不好，而是我們必須重視任何一個組織的運轉都必須涉及“規則碰撞”與“角色失調”的影響。組織成員運行組織的同時，很容易被“異化”爲工具，在其內部工作的時候，只是受例行性知識的支配，而難以將反思與行動緊密，完好的鏈接起來。
一、科層制問題(此被院長說有一些誤解)
無論是學校管理還是學生會管理方式，多數都是韋伯所說的科層制主導，也就是法理型權威的一種表現形式，而這樣的方式的一個特點就是官僚制度盛行，上行下效，幾部下級沒有爲上級提供意見的可能，因爲層級的關係結果就是這樣建構起來的，恰恰對科層制的共享認同，也就造就了成員不思進取，此處不思進取意思是不反思自己的行爲後果意義，是否違背自己意願，當外界刺激與自己的意志違背的時候，是否只有服從。科層制還將形式這個東西合法化，多數的任務結果呈現都是形式主導，沒有實質性影響。
二、權力——身體——思想問題
這三個詞語的關聯就是福柯分析權力譜系學的三個維度，身體被束縛在權力支配之下，是否有思想流露的自由，是否有思想的爭鋒。學生會成員進入組織，身體被組織鐵籠牢牢束縛，其行爲表現與衆人的角色期待是否相同，即使相同是否是思想侷限的結果。講真話是任何一個組織成員的責任，但是由於進入奉獻社會，敢於講真話的人越來越少。幾乎被世俗功利所污染，如若沒有真話，沒有責任，那麼組織怎麼能進步呢?
三、爲誰服務的問題
做學生會成員是爲學生服務，還是爲領導服務，還是爲領導和學生服務，我想應該是第三者，也就是同時爲領導和學生服務，那麼服務人員對於服務對象的服務比重是孰重孰輕呢?這應該是每個成員應該反思的問題。當你作爲一個領導，是做一名身體力行的親民領導還是一個只會支配下書的領導呢?這又是值得反思的問題。
我的競選宣言是：
不爲鍛鍊，只爲改變;
不爲學習，只爲進步;
不爲成功，只爲建議。
此致
敬禮!
學生會主席競職演講講話稿10
尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們：
大家下午好!
我是九年級一班的李媛，很榮幸能擔任學生會執行主席一職，在此發言。
首先，要祝賀本次當選的全體學生會幹部，對於這個新集體的締造，我也由衷地感到喜悅。從這一刻起，我們知道，這份榮譽，這份責任，在日後的每一分、每一秒將得以延續。參與學生會工作，是一個激發自我能力的挑戰，強烈的責任感將驅使每一個人認真履行自己的職責，在面對困難與疲憊的時候，絕不退縮，堅定地前行!
我們自信!我們熱情!我們團結!我們無畏!完全有理由相信，這樣的一個精英團隊裏每一位成員的奮鬥、互信與堅持，加上領導和老師的支持，一定能夠創造屬於我們的傳奇!在上一屆學生會功績的光環下，我們需要借鑑，但我們更需要思考!他們所開創的我們秉承，他們所忽略的我們尋找，但最重要的就是我們必須學會反思，發現問題並解決問題。新一屆學生會要在以學生爲本的前提下，不懈努力，爲同學們提供一系列豐富課堂及課餘生活的實際活動，我們學生會內部也要不斷的學習、提高、完善自己。如今，我們所面臨的既是機遇也是挑戰!我們要在總結中創新，去其糟粕取其精華，明確今後的工作內容與方向，倡導集思廣益、羣策羣力，力求將新一屆學生會建設成學習型、創新型、實幹型的團隊。學生會作爲學生團體，要內練素質，外樹形象，懂禮貌，講文明，尊重師長，時刻注意自己的一言一行，穿着大方得體，展現學生會幹部成員應有的風采，及時保持同師生交流，團結協作，成爲師生之間的紐帶。我們要加強日常管理工作，做好兩操、早晚自習的紀律督察，落實好教學區衛生、環境衛生、宿舍管理等日常各項檢查反饋機制，保障校園安全秩序，保障學校各項工作順利進行。
我們肩負的不僅是全體師生的信任，更是時代賦予我們的歷史使命，相信我們必將帶着十二萬分的自信與工作熱情投入到每一天的學習與工作，爲打造一個不斷追求完美的工作團隊而奉獻自我，無愧於全體師生，更無愧於自己!
最後，我再次代表所有學生會幹部，感謝每一位同學對新一屆學生會的信任和支持。
此致
敬禮!
