競爭市場科副科長職位競聘演講稿範文

演講稿像議論文一樣論點鮮明、邏輯性強、富有特點，小編整理的競爭市場科副科長職位競聘演講稿，供參考！

　　競爭市場科副科長職位競聘演講稿

各位領導，各位同志：

有機會參加競爭市場科副科長職位，我首先要感謝文委黨組給了我這麼一個難得的機會，同時，對在座各位領導和同志對我多年來的培養、幫助和關懷，表示衷心的感謝!

自參加工作以來，我始終戰鬥在基層第一線，對市場管理業務相當熟悉和了解。我是1995年參加工作的，先後從事了工商管理、城管監察、辦事處辦公室和武裝部等工作。應該說，這些崗位對我的閱歷增長和能力培養都提供了難得的機遇。長期的磨礪和鍛鍊，使我逐漸變得成熟，無論在政治思想上、知識水平上還是工作能力上都有了一定的提高。

多年來，我堅持政治學習，努力提高自己運用黨的基本理論、基本路線、基本方針分析問題、解決問題的能力。堅持業務學習，並在實踐中探索，從而掌握了比較成熟的工作經驗和工作方法。堅持其他科學知識的學習，努力擴大知識面，提高自己的工作水平，強化了創新意識。

來文委這兩年，我始終能夠緊緊圍繞“全局一盤棋”這個大局，服從命令，聽從指揮，團結同志，光明磊落，艱苦奮鬥，踏實勤懇，雖然做了一些工作，但我總覺得離委領導的要求差得還很遠，需要在今後的工作中加倍努力。

如果競選成功，我的工作思路是：

我委的文化市場管理科是全市的先進單位，是文化行政管理工作的最基層，直接面對廣大的經營戶，正所謂上面千條線下面一根針，而做爲基層文化市場管理科的副科長責任更加重大。如何把文化市場管理工作落到實處，推進文化行政管理職能到位，在榮譽面前不驕傲，在困難面前不低頭，紮實工作、勤于思考，努力再創新的輝煌，是我今後工作的重點。如何做好這些對於我一個競選者來說需要勇氣，更需要能力。因此如果我今年能繼續當選，我想從以下幾個方面談談我具體工作打算，請各位領導批評指正。

一、加強自身修養，不斷提高業務水平。

文化市場管理科處在市場監管和行政執法的第一線，政策性強，涉及面廣，工作千頭萬緒。在制訂工作計劃時，做到有全面觀念和整體觀念，區分輕重緩急，抓好大事、突出重點、立足長遠、重在建設。一個科的副科長最基本的要求是對自己所管理的業務不但要熟悉，而且要精通。俗話說：“工欲善其事，必先利其器，器不利，事將焉善。”基於這方面的原因，我認真學習了黨和國家的路線、方針、政策和“三個代表”的重要思想，不斷提高自身的政治理論水平。還利用業餘時間參加了大學本科的學習，並精讀了《北京娛樂市場管理管理條例》、《互聯網管理條例》、《行政處罰法》等法律法規，不斷提高自身的業務水平。我想在今年的工作中要進一步下功夫，勤學苦練，視學習爲生命之源，使自己真正成爲一名在思想上、工作上的帶頭人。

二、加強調研，提高基本功。

陳同志在延安時期有句名言，即“要用90%的時間研究情況，用不到10%的時間決定政策。”這不僅從質的方面，強調了調研的重要性，而且從量的方面分析了調研在領導工作中所佔的比重。沒有足夠的科學文化知識和業務知識不行，沒有足夠的政治理論水平更不行。如果我當選爲市場科副科長，我將在深入企業，個體開展調研的同時，做到勤學、善思、明察。堅持以實踐作爲檢驗真理的唯一標準，以“三個有利於”來判斷各項工作的是非得失，正確把握調查的特性和要求，即：全局性、實用性、超前性、開拓性，不斷研究新情況，解決新問題，總結新經驗，做到謀事在前，超前決策，找出具體適應本單位工作特色的操作方式和方法。努力樹立敢於冒尖、樂於吃苦、敢於碰硬、勇於創新、敢於勝利的辦事作風，以飽滿的工作熱忱去開拓文化市場管理的新局面。

三、強化技能，注重協調力。

俗話說：“工欲善其事，必先利其器，器不利，事將焉善。”技能體現了業務工作能力。文化市場管理科處在市場監管和行政執法的第一線，政策性強，涉及面廣，工作千頭萬緒。在制訂工作計劃時，做到有全面觀念和整體觀念，區分輕重緩急，抓好大事、突出重點、立足長遠、重在建設。一是以人爲本，注意做好深入細緻的思想工作，抓好乾部隊伍建設，抓制度化、規範化、科學化管理，並帶動其他工作的全面發展。二是注意整體性、協調性、激勵性。不“眉毛鬍子一把抓”，把自己陷入忙忙碌碌的事務圈子中，但也不撒手不管。要善於調動積極因素，把解決思想問題同解決實際問題結合起來，該誰去做的事就讓誰去做，該誰負責的就讓誰負責，充分調動每名幹部職工的工作積極性、主動性和創造性，體現整體效能原則。

四、加強制度建設，保證各項工作任務目 標的完成。

文化市場管理科要狠抓制度化、規範化、科學化管理，用制度來約束人、激勵人，並帶動其他工作的全面發展。一是認真貫徹落實文委的各項規章制度，如廉潔自律制度、首問責任制等，使科裏的幹部真正做到了廉潔奉公、文明執法。二是抓外部監督，不斷完善各項措施。爲便於羣衆監督，增加行政執法的透明度，我科對政務公開內容進一步進行了完善，對國家明令取消的各項行政事業性收費及時落到實處。爲強化監督，還聘請了十位特約監督員，隨時聽取他們對文化行政管理工作的意見和建議，接受人民羣衆全方位的監督，保證了各項工作任務目標的完成。

　　公司人事科副科長競聘演講稿

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

今天，能夠登上競聘演講臺，我感到十分激動。在這裏我要感謝黨委領導給了我這個展示自我、參與公平競爭的機會和平臺。更感謝多年來一直關心我、支持我、幫助我成長的各位領導、各位同事。我競爭的崗位是人事科副科長。

我叫XXX，1983年6月出生，漢族，民主黨派九三學社成員，XX年調公司人事科任副科長至今。

在參加競聘之前，曾有人問我，爲什麼參加此次人事科副科長的競聘。經過一番認真的思考，我認爲有三方面的原因：

（一）堅持黨的組織路線和人事工作的方針、政策，言行一致，事事講原則、講正氣、講紀律。

（二）具有一定的政策理論水平，組織協調和管理經驗。能夠準確地把握“角色”，團結、帶領科室人員共同完成工作任務。

（三）有強烈的事業心、公僕意識和高度的政治責任感，工作嚴謹細緻、進取有爲、勤奮敬業、樹立熱情周到的服務觀念。

我之所以競聘這個職位主要是有利於提高自己的綜合素質，全面發展自己，獲得多方面實踐經驗。爲此，我具備以下優勢:

第一，具備較高的政治理論水平和文字知識。

我平時注重學習掌握黨建理論和思想政治工作方法，用所學理論指導黨羣工作，加強理論探索和工作研究，撰寫過各類工作總結、計劃、報告及理論研討文章，並對此有自己的獨特見解。

第二，具備勝任崗位的業務工作能力。

我在學校擔任團支書，接觸了黨羣工作的各個業務條線，從中積累了比較豐富的工作經驗，寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力都有了很大提高。同時，我還具有較強的工作適應能力，對於新事物能夠邊學邊幹，如果領導能給我一個施展的平臺，我有決心、有信心擔當此重任。

第三，具備勝任崗位的個人素養。

我年輕健康，精力充沛，思想活躍，嚴謹踏實，政治責任感和敬業精神強，能注意發揮主觀能動性，做到幹一行、愛一行、專一行。假如我這次競崗成功，我將重點從以下五個方面努力：

1、理順思路，明確工作目標。人事科的工作相對來說比較繁雜，要做的事情很多，那麼就需要把這些工作分門別類，分出輕重緩急。

2、加強學習，不斷提高自己。努力學習業務，在工作實踐中辯證地看待自己的長處和短處，揚長避短，不斷充實和完善自己。

3、增強工作的主動性和超前性。從多方面瞭解和掌握企業的基本情況，包括幹部情況、黨建情況、職工情況等，加強幹部人事工作信息化建設，實現幹部檔案資料的計算機化管理。

4、加強協作。搞好各科室之間的工作協調，努力做到心往一處想，勁往一處使。

5、堅持原則，服從領導安排，嚴格按程序辦事。以“紮實工作、銳意進取”的精神，當好領導的參謀。在工作中既要發揚以往的好作風、好傳統，埋頭苦幹，紮實工作，又要注重在實踐中摸索經驗、探索路子，多請示彙報，多交心通氣，當好乾部與領導之間溝通的橋樑。

偉大的物理學家愛因斯坦說過：對一個人來說，所期望的不是別的，而僅僅是他能全力以赴和獻身於一種美好事業。今天我參加競聘，就是因爲我深深地熱愛着我所從事的人事管理事業，我認爲它是一份美好的，可以使我實現自己的理想，實現自己的人生價值的事業。請領導和同志們，相信我，支持我，考驗我！

我的競聘演講稿完畢，謝謝大家！