員工工作心得體會13篇

從某件事情上得到收穫以後，馬上將其記錄下來，這麼做可以讓我們不斷思考不斷進步。那麼心得體會怎麼寫才能感染讀者呢？以下是小編爲大家收集的員工工作心得體會，希望對大家有所幫助。

員工工作心得體會 篇1

職務宗旨：負責產線的物料領退、物料損耗覈算及物料管理工作。

1、領料工作：

A、PMC部下達《生產計劃單》後，物料員必須依據計劃單要求、《BOM》、及時與倉庫員覈對所發物料。

B、物料員在領取物料時，必須確認其名稱、代碼、數量、規格、顏色、比例與《BOM》符合，如所發物料是特採需生產加工要及時告知現場組長和負責人，以避免投入生產中有不良現象。

C、物料員應採用目視、計量儀器等方式領取物料（A類物料必須全點，B類物料散盤必須量測），以免影響工作效率。

D、在領取過程中如發現少料、錯料現象時必須立即知會倉管員並禮貌要求按物料管理規定補給或更換。

E、領取物料後物料員必須在單據上簽字認可並保底。 F、領取的物料必須的車間內按區域擺放並標示產品物料內容。 G、如有物料異常現象時必須及時向生產主管及PMC部門反饋。

2、退、換、借料工作：

A、物料使用過程中，物料員應主動及時的收集產線上的不良物料。產品清尾後必須將所有物料整理到指定區域。

B、對於完單退補物料，必須當次（日）理清，不留至次日，以免生產前後、規格數量的分化現象。

C、整理物料時必須按物料種類、物料數量、詳細區分。

D、整理好的物料應準確填寫《退、換報表》，並呈報品質部、PMC部簽字確認後及時到倉庫辦理退、換手續，確保生產運轉的`持續性。

E、儘量排除生產斷線的可能性，隨時查看所領物料是否進入未後現象準備好借補的準備，確保生產的一次性完結。

F、需換借的物料在供給上發生異常時必須立即向生產主管及PMC部反饋。

3、單據管理：

A、《物料使用單據》是生產管理中的重要單據，必須遵循《文件管理流程》妥善保管。 B、物料員有義務定時整理自己的工作區域，確保文件放置區域的環境美化。 C、物料員文件資料必須按類別、組別、日期、型號、單號等形式區域放置並標識清楚。 D、物料員需保存的資料有《生產領料單》、《套料單》、《退料單》、《超領單》、。 E、保存期限：除《欠料單》完結於料齊日外，其它單據必須保存一年。 F、所有紙檔報表簽署當日必須及時輸入電腦分類存放以便後續查閱。

4、物料管理：

A、配合組長控制物料（即放置、保管、維護、使用、預測使用）。

B、對DDR、FLASH、CPU等微溼敏原件有要求烘烤上線的領用後及時進行烘烤並標識清楚區分訂單、型號、數量等。

C、對部分有要求的客戶領用DDR、FLASH等物料時需要對訂單、元件絲印、數量單獨進行登記，單獨存檔。

D、監控物料在使用過程中的質量狀態，有責任強調員工使用方式。

E、不斷追尋物料工作中所存在的一切問題，並及時真實的向上級反映異常情況。 F、定期向生產主管提供周、月、季物料相關數據。

5、IC燒錄管理：

A、領用物料後及時確認IC是否需要燒錄。

B、與相關客戶確認燒錄程序，準備燒錄設備對IC進行燒錄，燒錄首件必須做好燒錄登記並通知IPQC進行校驗後方可批量進行燒錄。

C、燒錄時做好相應標識，必須區分訂單、型號、燒錄程序、空IC、良品、不良品等。 D、燒錄IC批量燒錄上線前必須通知IPQC進行校驗後方可正式投入生產。

6、其它責任或義務：

A、做好生產線整理、整頓、清潔、清掃的執行和監督工作。 B、在責任工作外，隨時配合部門內各種生產工序的作業。

C、能臨時完成上級安排的各種非計劃內工作，致使生產程序的一致化。

員工工作心得體會 篇2

一、手工單

1.進貨單

廠家會提供出貨產品明細單據，原件給財務，複印一份作爲進貨單留底。

其中，玻兒化妝品若是作抵費用之用，則須開進貨單。西王油若是中獎兌換，須開進貨單。

2.出貨單：必須開單。其中送至天虹的還需開不同價位的單子。

3.進銷存：因爲有電子檔，此項手工單停止登記。

以上3種單子的適當削減可以減少倉管的工作量。

4.倉庫的`出入庫登記薄：

問題：出貨的時候不曉得貨物存儲地、或者是庫存數不足等。

方案：年初有製作，被某任倉管遺棄，現在繼續製作，每個倉庫都備一份產品出入庫登記薄，由進貨出貨的人員登記。操作人員登記完後，回公司要備份給倉管人員。

二、電子檔

1.進銷存：額外增加一欄“存儲地”，登記產品所在倉庫。

2.庫存單：目前是主管有需求時才製作。爲避免出貨時發現庫存不足或者賬實不符，建議製作每日庫存每月庫存單。

3.銷售跟蹤等

鑑於貨量越發膨脹，表格種類繁多，表格製作耗時，倉管人員無法承受，建議使用進銷存軟件，便於根據需要統計各種數據。目前用EXCEL設計的表格非專業化版本，無法關聯各種數據，做庫存統計、單樣貨品統計時都需要重新覈對、計算、製作新表格，比較繁瑣。

博秦有買一套進銷存軟件，但是倉管並未使用。緣由是有接手軟件的倉管認爲該套軟件不適用。

員工工作心得體會 篇3

進入公司，展開現在的工作還沒有多久，但是現在已經算是漸漸地融入到工作中了，更是感覺到現在的這個工作氛圍讓我感到非常的開心與快樂，同時我更加期待自己能夠在下階段得到更多，更好的成長。

對於工作的環境方面，我個人還是感覺到非常的舒適，不管是人還是物都讓我感受到來自公司的關心與愛護。每一位同事也都是在工作中非常的努力與勤奮，所以公司更是有着非常好的工作氛圍，讓我在這樣的環境下也是深受影響，更是將全身心都投放在工作中。公司的感想設施也是非常的完善，都是儘可能的給每一位員工以最好的工作環境，以期待員工能夠達到最棒的工作狀態，有着最好的工作效率。

員工與員工的相處上，都還是非常的和諧，隨意，大家的性格都是非常的友好並且隨和，相處起來也更是相當的好。在我遇到困難或是有迷惑不解的地方，也是接受到同事的照顧和關懷，在公司裏我更是感受到了來自家庭一般的溫暖。同事和領導對我的指導更是讓我覺得非常多的精彩，對此我也是感覺到自身的能力在每一個人的幫助下得到了非常好的提升，我相信如此的生活定是可以讓我變得更加的優秀，更加的適應現在的工作。

在自己進行工作方面也算是比較順利，各項工作必須的技能也是較爲快速的學會，基本上是可以做到自己較好的完成工作任務，同時我個人也是在這些方面投入了非常多的心血，每天都是以最爲飽滿的姿態在面對工作，並且自己也是在工作之餘多多的瞭解公司，多像周圍的同事學習。這段時間以來，我更是有在堅持每天都對自己的進行反思與總結，就希望自己能夠更加明確自己所缺失的`地方以及接下來必須要努力的地方，所以我也是從這樣的方式中感受到了自己的成長。

作爲一位新員工，不管是在工作方面還是其他任何方面，我應該要用心學習的東西都還是挺多的，並且我更是非常的希望自己能夠在下一階段會有更好的成長。對於現在的我，仍舊是沒有辦法達到真正的適應這份工作，而自己更是在工作方面還有非常多的不好的地方，所以我定會在接下來的時間中去慢慢成長，讓自己可以得到較好的發展與成長。就希望未來的我是可以非常好的完成這份工作，同時也非常的能夠找尋到自己生活的方向，並且儘量朝着心中的目標前進。

員工工作心得體會 篇4

4月16日正式接觸網格員這份工作，到現在將近7個月了。在這段時間裏，經歷了忙於工作，而無法顧及家庭和家人的心酸；感受到了爲民服務之後，村民們臉上露出笑容的蜜甜；體會到了穿梭於鄉村小路時驕陽直射、大雨“打擊”、冷風刺骨的辛苦；獲得了高效率、高質量完成工作後，領導和小夥伴們一致認可時內心的火辣。經過幾個月的“歷練”，我總結了以下四個方面。

1、學無止境

剛剛接觸一份新工作，第一步就是學習。上班之前，網格員們的系統學習生涯在河口區職業學校正式起航。集中培訓時老師講解的精彩內容、真實案例讓我們受益匪淺，我們瞭解到網格員的工作思路、工作目標、工作職責、工作要求、工作紀律，爲網格員工作的起步奠定了基礎。

爲了提高網格員的工作技能，在區政法委領導的帶領下，我們來到x大學進行學習。在校內學習時，優秀的老師通過多年的教學經驗以及在外學習總結的“含金”知識，毫不“吝嗇”地教授給我們，讓我們開拓了視野，增長了見識。在外進行實踐活動時，參觀了星標級網格化管理小鎮，它智能化的網格管理系統、整潔的網格展覽室等，讓我們歎爲觀止。

上班期間，區裏、鎮上都多次組織網格員進行學習，比如：網格知識技能培訓；掃黑除惡、非法集資等相關政策。一次次深入的.學習，讓我們的知識技能得到顯著的提高，在工作中可以更快地操作手機APP系統；政策逐步熟知，可以更好地在村內爲村民進行相關知識的宣傳。

2、取其精華

從古至今，“取其精華，去其糟粕”是選擇適合國家、社會、個人發展的“稻草”。早些年，專職網格員在我國經濟發達的地區已經“誕生”，而對於我們來說卻是一種新型職業。在發展形勢上，我們已經落後了，要想緊跟時代變遷的步伐，要想緊跟經濟發達地區的腳步，我們要做的是借鑑“老師”發展的政策、項目、方式等，並從中選擇適合自己發展的點點滴滴，切忌“一鍋”搬，適合自己的纔是的。

雖然我們是專職網格員，是我們所在地剛剛興起的一份職業，我們沒有必要去驕傲，沒有必要去炫耀，我們現在還是“學生”階段，我們要謙虛，要向其他地區的“老師”學習，借鑑他們正能量的一面，借鑑他們的工作方法、工作思維等方面，從而不斷地發展。在平時工作中，我們也可以借鑑、汲取身邊優秀網格員的優點，比如：工作思路、工作方法等，從而提高自己的業務水平能力。

3、團結同心

俗話說“團結就是力量”。網格員不是一個人單打獨鬥，而是一羣人共同奮鬥。第一次接到任務的時候，大多數網格員一頭霧水，不知從何下手。一張張的表格，一個個密密麻麻的字，拿在手中，感覺沉甸甸的，緊張感瞬間襲來。第一個任務，我們既喜悅又膽怯，喜悅的是第一項任務的佈置標誌着正式開啓我們的第一項工作，膽怯的是我們能否勝任這份工作。事實上證明我們是可以的。

回到本村，開展工作時，我們把自己能單獨完成的表格先完成，不會的地方網格員們通過電話聯繫鎮相關工作人員或通過微信羣與其他網格員們進行商討，雖然不是面對面地進行交流，但依然能感受到鎮工作人員和網格員們的熱心，感到特別的暖心，感受到團結合作的力量。

4、共創輝煌

學習是基礎，借鑑是途徑，合作是方法，共贏是目的。每一項工作我們都竭盡全力，每一個任務我們都認真對待。我們通過筆試、心理素質測試、體能測試以及面試，從衆人中脫穎而出，從陌生人轉變成相互合作的小夥伴，從寥寥幾語到無話不談的鐵哥們，促使我們的工作完成的質量越來越好，速度越來越快。

因爲鎮領導的大力支持和小夥伴的相互激勵，我們克服了工作中的種種困難，我們實現了共贏；因爲團結合作，遇到困難不低頭，我們戰勝了“利奇馬”，我們實現了共贏；因爲我們秉承着“爲民服務”的信念，村民有困難，我們必定衝上前，我們實現了共贏。

在以後的日子裏，繼續並肩作戰，不斷學習，相互借鑑，加強合作，實現共贏，爲創建美麗新農村而努力奮鬥。

員工工作心得體會 篇5

美麗的七月，我走出美麗的七月，我走出象牙塔，走進民生。兩個月來我很少對自身進行深入的自查。這次，行領導號召全體行員開展自查自評活動，對於我來說，是一個很好的發現、發掘自己，改造自身的機會，因此，我認真的對自己進行了反思、解剖，檢查總結這兩個多月的學習工作：有辛苦，有付出，有成績，有不足。

7月10號開始了民生入職崗前培訓。先是大家集中學習整個民生文化、發展歷史，再是學習了xx民生行的基礎業務、特色業務，涉及到外匯、儲蓄、理財等多個方面。之後我們6個實習生開始接受會計業務的系統培訓。我們需要在最短的時間裏掌握櫃檯業務技能，連續10天70個小時的會計課程，筆記都記了大半本，有點像填鴨式的學習，三項技能都是利用下課時間自己練習。畢竟是短訓，我對銀行業務知識面掌握還很窄，特別是外匯、授信、合規、等業務了甚淺。今後要多看看銀行業金融業的書籍，提高自己的知識面。

7月30日，我被分到xx分理處實習，在這裏，我很好的消化了xxxx教授的會計課程，進步神速。哈哈……

剛來xx的第一天是我最累的一天，從早上八點進到裏面，一直到五點半，中午只休息了半個多小時。並非鋼哥不讓人休息，只是我看到娜娜姐、華姐和奕欣哥都忙得歇不下來，自己就更不應該休息了。那天下午四點左右，突然來了很多客戶，存了很多錢，我幫這個人扎完錢，再跑到那個人跟前繼續扎，忙來忙去，最後每個人都對我說，你歇歇吧，坐一會兒。其實我不是不想坐下來，可是作爲實習生來講，要學的東西很多，要做的瑣事也很多，坐下來，節奏就慢了下來。並非我虛僞，我告訴自己，我放棄了其他找工作的機會，花時間花精力到這裏來，我要對得起我自己！我在全心全意的投入一種職業，投入一種工作。哪怕將來我不在這裏工作，我這個月的實習也會讓我體驗到一種不一樣的生活，我的生命中多了一個經歷。呵呵……那個時候我就是這樣想的。

也許是看我做事比較認真負責，一個星期後鋼哥娜娜姐安排我週六休息週日上班，人少可以讓我上櫃操作，第一次好緊張啊。我大概做四五筆業務吧，那個時候實在是太緊張了，呵呵，我是可憐的夏洛特。之後每個週末我都會上櫃操作，在我犯錯的時候揚揚和華姐毫不含糊，不會姑息我的失誤。她們教會了我很多。

x月xx日，我被調到支行營業部，離開的那天，大家輪流和我說了很多話，我對大家充滿感激，離開很不捨得。來到xx實習，我真的很幸運收穫很多。

x月xx日，我開始了在支行貴賓廳做實習引導員，櫃檯外的工作和櫃檯內完全不同，我不知所措！第一天，平兒姐教我分單，很多很多單，分完的時候已經是中午了，下午我一個人傻傻的站在叫號機前面，就像指路牌一樣，很鬱悶很難過，我那個時候甚至是一個人和空氣講話！我問空氣我是不是很笨蛋，空氣告訴我說是。心情低落到極點。下午6點鐘多的時候，喬姐下班回家過來營業廳這邊打卡，她看到我，特意走過來和我聊天，（她的這個舉動給我留下了特別好的印象，我這個人一直是從細節處看人判斷人，因爲我堅持認爲，細節是不容易掩飾的）我和她說我很笨很沒用，不知道要做什麼好，她很和藹地笑了笑，告訴我，引導員首先要做好服務工作，而服務工作量是最大最繁瑣也是最重要的！她帶着我走到填寫臺，你看，這裏筆心都沒有了，顧客要填寫憑證就不方便了，有的時候，遇到年紀大的或者文化低的'顧客，你可以在這裏幫助他們填寫憑證；這個飲水機，要時刻保持有水有杯，天氣熱，很多顧客是開摩托車走很遠的路來行裏辦業務，他們很累很口渴到行裏就有水喝會覺得民生行的服務是貼心的；有時候櫃檯前擠滿了人，別人看了會覺得民生大廳亂糟糟的，你要引導顧客在等候區休息等候；貴賓廳是最重要的，之前我們沒有專門的引導員，貴賓廳也沒有制定詳細的管理制度，這個完全需要你在工作過程中發現貴賓客戶的需求愛好，尋找建設好貴賓廳的方案，把我們的貴賓廳辦出新意辦出特色。客戶來到我們營業大廳首先映入眼簾的不僅僅是室內的裝修環境，而是一張微笑的臉，一句親切的問候，大堂經理和引導員是我行面對公衆的一張名片，是全行第一個接觸客戶的人，第一個知道客戶需要什麼服務的人，第一個幫助客戶解決問題的人……喬姐侃侃而談，與她交談後我深刻的體會到當一名引導員的使命和意義。我心裏不禁讚道，喬姐這麼年輕能幹，還難得這麼謙和不張揚。也許人到達某一種層次就會有一種魅力，有一種明媚但絕不刺眼的光芒。而這種魅力和光芒往往是我們這些年輕的不經世事的人所不具備的。真正有歷練有內涵的人，她的光芒會照亮周圍，但卻不會給人以壓力。呵呵，很感謝喬姐給我的鼓勵和幫助。

現在，我在幫客戶辦理業務遇到不懂的就虛心向櫃檯內的同事請教，認真的做好筆記。每天早晨我會提前十分鐘到達支行，檢查大廳和貴賓廳的宣傳資料是否擺放整齊，桌椅是否擺放有序，看到有不妥之處，我會細心的整理，細心的發單。當客戶進入貴賓廳之後，我會主動迎上前，首先對客戶以親切的微笑，爲客戶刷卡開門，然後熱情的詢問他：“你好，歡迎光臨，請問您要辦理什麼業務？”如果有需要，我會幫他們填寫業務憑證；等客戶辦完業務後，我會真誠的道一聲：“歡迎再次光臨，請慢走。”有時候大廳裏坐着很多等候的客戶，我也會出去給他們倒杯水或者遞份報紙，我告訴自己，無時無刻都要給客戶親切溫暖的問候，保持優雅大方的服務禮儀。

作爲一名引導員，我的一言一行會第一時間受到客戶的關注，因此必須具備相當高的綜合素質。（汗顏！要努力奮鬥！）要對我們的金融產品、業務知識有比較熟悉和專業的瞭解，然後在服務禮儀上要做到熱情大方、主動規範，而且還要處事機智，能夠隨機應變。我這樣個剛踏出校門又缺乏工作經驗的學生，幾乎沒有一項能夠做到，更不要說優秀。引導員是個具有很大的挑戰性的工作。我一定要認真投入，兢兢業業，做民生行最優秀的引導員。我要讓每個進到民生行的客戶記住我，讓他們一提到xx民生，就想到我這個可愛可親的引導員！

工作了才知道辛苦，除了工作，還有演講比賽徵文比賽知識競賽，我每天都好忙好忙，但是我好快樂好快樂，有時候我會犯錯，但我不怕面對錯誤和失敗，我會在犯錯之後不斷學到正確的東西，而且印象深刻，現在我明顯比以前有了更強的承受能力。我每天都很認真地投入到工作中，認真思考，用心感受，用心總結，我每天都有感悟，每天都有收穫，每天都有進步。哈，我真的民生當成我的銀行了（寫下這句話時突然有種很強烈的歸屬感，呵呵。）我在用心地生活用心地工作。民生給我這個舞臺，我會珍惜，我會努力，在以後的工作中，按總行的客戶服務標準嚴格要求自己，腳踏實地的工作，在引導員的崗位上，毫無保留地付出自己的辛勞、汗水和智慧，爲xx民生的騰飛貢獻出自己的一份力量，實現心中的夢想！

員工工作心得體會 篇6

自習去品味工作就會發現其實很多事情不是自己想的那般，之前我就是看輕了工作，擡高了自己，如今在____銀行這一年來，性子上面打磨許多，我便再也不這麼想了，在工作當中這些細節上面事情是要注意的，我悟出了很多想的，仔細去回顧這些我還是信心滿滿的，做好這麼一件事情不簡單，我發現做銀行工作的時候我是非常細心，對自己的業務非常熟悉，在一些時候就容易輕視了工作，非常不好，現在我想一想這些就感到非常自責，屬於工作上的問題，應該糾正錯誤，這也讓我明白了很多道理，越是對自己的工作信手拈來，熟悉的時候越容易出錯，銀行的工作就是這般，作爲一名員工時刻清楚在自己的必須要保持一個什麼樣的心態非常關鍵。

當然細心是一定要保持下去的，過去很長一段時間我對工作非常有信心，其實很大程度上面都是能夠給予鼓勵的，無論是做一件什麼事情都要信心，對於自己能夠有這麼一個優點我是非常受用，業務水平我得到了很多大的提高，跟客戶之間的交流，還有遇到一些生疏的業務不能慌張，這正是自己能力鍛鍊的好機會，我不僅僅需要給自己一個交待，需要有一個非常好的態度，我覺得在工作當中優質的`服務是在首位，一定要讓客戶感受到熱情的服務態度，作爲一名櫃員這當然也是一些基本的東西，我也希望能夠在今後的工作當中做好這些細節性的東西，再有就是業務水平，讓自己有一個高的業務水平才能夠在工作當中更加輕鬆，就像是掌握一門知識一樣，開始總是會坎坷。

做好銀行櫃員這份工作，需要有足夠的信心，跟決心，工作當中不僅僅是要認真負責好應該時刻學習，瞭解____銀行的更多業務，做一名優秀的櫃員工作者，善於發現，善學學習周圍同事，把握祝每一個工作細節，才能夠有所進步。

員工工作心得體會 篇7

進入工廠一年了，這一年的工作辛苦，但是非常的開心，因爲我在工廠是真正的穩定下來。本年度的工作，讓我覺得是很有意義的。對工廠的工作我也已經很好地適應了，而且也很喜歡自己的工作，我有許多收穫，工廠於我也早已是一個家了。

到工廠剛開始工作的時候，我是有覺得枯燥，畢竟與大家還沒有認識，而且由於是新人，我只能做一些沒有技術的活，但是卻非常的費體力，讓我一度也覺得沒什麼意思。但好在我後面堅持住了，所以當我熟悉了工廠後，我開始去嘗試自己喜歡的做，努力把自己的優勢發揮出來，去接觸技術類的工作，這樣我能夠學到更多東西。我把工廠流水線上的機器全部都去學習了一遍，也都瞭解了，所以我漸漸的就開始管理機器，學習維修機器，做這樣的活，雖然累，但是是有靈魂的，而且還能跟老師傅去學習和討論，這樣我在廠裏的工作就變得不再單一了，自己的能力也上來了，也就得到廠長更大的關注，也爲工廠做出更多的貢獻來。畢竟流水線上從來都不缺人，但是技術工是真的很需要毅力和不怕苦的。

我很高興自己從小到大都是一個不怕苦的人，所以在工廠裏工作時，敢於去追求自己喜歡的事情做，我不會因爲是工廠，就覺得沒有前途，相反在這裏，我得到的真的要比我之前想象的要多多了。這份工作帶給我更多的新奇，讓我學習到很多的技術，看到自己的技術被認可，看到自己努力的`工作給大家提供了好的幫助，幫他們解決了問題，那個時候，我覺得特別的開心。我跟大家熟悉之後，工廠的生活就開始變得有趣起來了，跟大家有了更多的交流，我也就不覺得辛苦和無聊了，有了更多的期盼。現在我覺得自己可以成爲工廠的一個員工，也是一種很幸運的事情，因爲我的能力在這裏得到了一個認可，這對我可是一個很大的鼓勵啊。

在這裏工作很開心。不管有多辛苦，我都覺得值得，因爲自己的技術是可以幫助到工廠和大家的，那樣我的價值也就得到了一個很好的體現，那我也是非常樂意向大家展示我的能力的，這樣我能夠更好的爲大家去服務。經過這一年的工作，我對自己在工廠未來的發展有了很大的期待呢，我覺得自己明年還能更好。

員工工作心得體會 篇8

一、認真學習，努力提高

因爲所學專業與工作不對口，工作初期遇到一些困難，但這不是理由，我必須要大量學習行業的相關知識，及銷售人員的相關知識，才能在時代的不斷髮展變化中，不被淘汰，而我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化，要適應工作需要，唯一的方式就是加強學習。

二、腳踏實地，努力工作

我深知網絡銷售是一個工作非常繁雜、任務比較重的工作。作爲電子商務員，不論在工作安排還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面，所有這些都是電子商務不可推卸的職責。要做一名合格的網絡營銷員，首先要熟悉業務知識，進入角色。有一定的承受壓力能力，勤奮努力，一步一個腳印，注意細節問題。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍。

三、存在問題

通過一段時間的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足，主要是：

一、針對意向客戶沒有做到及時跟蹤與回訪，所以在以後的工作中要將客戶的'意向度分門別類，做好標記，定期回訪，以防遺忘客戶資料。

二、由於能力有限，對一些事情的處理還不太妥當。要加強認真學習銷售員的規範。

總之，在工作中，我通過努力學習和不斷摸索，收穫非常大，我堅信工作只要用心努力去做，就一定能夠做好。

銷售總結和感悟

銷售是個很趣味的工作，每一天都會面臨許許多多的挑戰，客戶說“我研究研究、研究一下”，是我們銷售人經常會聽到的一句話。應對這句話，有的人會十分的泄氣或沮喪，覺得又碰到了一個十分困難的問題;有的人會十分的進取和自信，覺得又增加了挑戰和提升自我的機會。是問題還是機會取決於我們自我的選擇和定義。而我們對事件的定義，往往就是我們會得到的結果。

員工工作心得體會 篇9

工作是一個人的基本權利，有沒有權利在這個世界上生存，看我們能不能認真的對待工作。公司給我們工作，實際上是給我們生存的機會，我們只有認真對待這個機會，纔對得起公司給予的待遇，才能獲得更好的發展。

認真的工作，用心的工作，把精益求精當成認真工作的完美表現；無論在哪一個崗位，始終保持一種責任意識，對客戶負責，對團隊負責，對公司負責。一個具有高度責任感的員工，在工作的時候，他不是簡簡單單負一下責任就算了，他會比老闆還負責，認真對待工作，他不僅認真，而且還對工作的結果負責，當一個人能對事情的結果負責時，他必能擔當起重任。

工作的過程就是解決一個個問題的過程，做正確的事比正確的做事更重要。在我們實際的工作中常常會患有大企業病：工作流程煩瑣、響應速度緩慢，大家都各司其職，按部就班的做事，大家都只是在正確的做事。然而，並不是所有的工作都能明確的分工，總有分不清的工作，必然出現管理上的死角，這就需要發揮我們的能動性，及時補位，去做正確的事情。以高度的責任感，自覺把自己的工作和公司的目標結合起來，只有這樣，纔是對公司負責，也是對自己負責。

通過閱讀這本書，感覺最有收穫的是要事第一法則。所謂要事第一，就是把重要的事情放在第一位，先把重要的事情處理完，再去處理其他事情。要事就是與工作目標有關，凡有價值、有利於實現個人目標的就是要事。如果一項工作的結果對本部門目標的實現起不了重要作用，或者對今後的工作產生不了長遠的.影響，那麼它就不是要事了。因此要學會把區分急事和要事，永遠把最重要的事情放在第一位。只有學會做重要但不緊迫的事情，才能讓我們朝着自己的工作目標越走越近，工作越幹越出色。養成“做要事而不做急事”的良好個人習慣，我們對工作纔會駕輕就熟。這樣我們就會提前做工作計劃、按時複習功課，經常鍛鍊身體，保持良好的狀態，避免臨陣磨槍的緊張和尷尬。

總之，通過閱讀這本書籍，對照自己的實際工作認真反思，感覺自己要把這六項黃金法則當作今後的工作的努力方向和目標，在發展形勢瞬息萬變的今天，惟有不斷的學習，纔能有競爭力；惟有不斷的鑽研，才能站穩腳跟；惟有不斷的提高，纔不會被人超越。職場的競爭規則是強者勝，企業的用人標準是有才能者錄用。因此，在今後的工作中，自己要努力學習，勇於創新，以高度責任感，精益求精的認真的工作態度，讓自己成爲一個認真負責的高效能員工，爲企業做出更大的貢獻。

員工工作心得體會 篇10

書記員是人民法院隊伍的有機組成部分，在人民法院審判任務日益繁重的情況下，身肩重擔的審判人員固然重要，但書記員的地位同樣不可小視，在使用電腦操作同步記錄庭審活動的今天，書記員已成爲審判工作不可或缺的有生力量。下面筆者結合自身的工作實踐，就如何做好書記員工作談些挫見。

一、明確書記員的職責範圍

書記員是在法官的指導、指揮下，負責協助完成審判和執行工作的輔助人員，其工作具有被動性、輔助性及事務性的特點。書記員工作面廣量大、瑣碎而繁雜，涵蓋了立案、審判直至執行等各個層面，書記員的工作貫穿整個審判流程，包括立案、庭前準備、開庭、合議、宣判、送達、結案及歸檔等審判輔助性工作，可以說法院的每項審判工作都離不開書記員的參與，書記員須臾不可或缺。根據審判實踐，書記員的具體職責主要包括：

1、負責到立案庭領取新立案件，在本庭新收案件登記簿上進行登記；

2、負責案件開庭、詢問調、合議庭合議、宣判、執行等各種筆錄工作；

3、負責打印、校對、送達、裝訂法律文書；

4、在訴訟保全、先予執行和執行中協助法官開展工作；

5、對中止、延期及其它法定事由應扣除審限的案件，及時報送立案庭登記；

6、對於上訴的案件，要辦好送交上級法院審理的移送手續；

7、負責整理、裝訂案卷；

8、負責案件報結與歸檔工作；

9、完成調研宣傳信息任務；

10、庭長、法官交辦的其他工作。

二、如何做好書記員工作

（一）良好的職業操守是做好書記員工作的根本保證

書記員工作的特殊性決定其除了應具備一般的社會公德外，還必須具備其自身特點所要求的職業道德：

1、愛崗敬業。人們常說：“幹一行，愛一行，專一行”。這要求書記員要給自己定好位、安分守己、樂於奉獻，有甘當配角的意識。隨着書記員制度的改革，書記員實行單獨序列，某種程序上意味着書記員終身制，成爲獨立於法官的特殊羣體，不再是法官的預備隊，而只是始終從事純粹技術工作的專門人員，這就要求書記員珍惜這個崗位。

2、公正清廉。這是法院行業的特殊性及書記員身份的特殊性所決定的。要求書記員崇尚法治，客觀求實，自覺維護程序公正和實體公正；要求書記員遵紀守法，保持清正廉潔，淡泊名利，自尊自愛。

3、保密意識。具有保密意識是書記員做好工作的前提。書記員在案件的處理過程中經常會接觸到審判祕密，其中包括很多個人隱私、商業祕密和國家機密等，這些祕密一旦泄露出去，往往會造成嚴重的後果。由於書記員職務的特殊性，在參與整個案件的審理過程中，包括合議庭評議、審委會討論等，如書記員保密意識不強，隨意放置案卷材料，將案卷或訴訟材料借給無閱卷權的人員閱讀，將相關的證據材料等泄露出，便會造成極爲不利的影響，損害法院的形象。這就要求書記員首先要增強保密意識，重視保密工作，凡事須三思而後行；其次要謹言慎行，不向當事人或無關人員泄露審判祕密，不打聽與自己工作無關的審判祕密。

4、謙和自信。書記員在與審判員共同工作的時候，要積極耐心配合；在獨立工作的時候，接待當事人更要有耐心，不急不躁，不能用自己的思維方式要求當事人，能做解釋的要儘量解釋，平息當事人的情緒。在處理具體事務時分清輕重緩急，有計劃、有步驟地處理，辦事要快，但不能急躁。在待人處事時不卑不亢，堅持自己的原則，對於在工作中遇到的壓力和困難，能夠靈活應付，泰然處之。

（二）健全的心理素質是做好書記員工作的重要條件

根據筆者的工作實踐，要成爲一名出色的書記員必須具備四個意識：即主體意識、服務意識、責任意識、獨立意識。

1、主體意識。相對於當事人而言，書記員在訴訟中處於主導地位，有權依法積極引導當事人參與訴訟活動。這決定了書記員在審判活動中，必須具備主體意識，牢記自己的角色，維護法院的公正形象和法律的嚴肅性。

2、服務意識。書記員工作中最核心的就是有服務意識，爲審判工作搞好服務。書記員與法官之間的配合是否融洽默契直接影響到案件審理的質量與效率，與法官之間配合要做到眼疾手快，反映迅速，提高審判效率。

3、責任意識。書記員肩負着做好審理案件的審判輔助性工作的重任，其工作直接涉及國家、集體和他人的利益，這就要求書記員必須具有高度的責任感，做到對當事人負責，對法院負責，對自己負責。

4、獨立意識。在具體案件中雖然書記員要服從法官的指揮，在法官的指導下進行工作，好像只是依附於法官。但這些具體工作都是由書記員獨立完成的，這個過程中法官只是一開始說一個結果，怎樣去完成，就是書記員的事了。這就要求書記員在具體工作中要充分發揮主觀能動性，善於開動腦筋，想方設法用最快捷最合理的方式去完成工作，提高法官辦案的質量和效率。

（三）嫺熟的業務技能是做好書記員工作的內在要求

隨着法院改革的深化，書記員工作更趨專業化、規範化。作爲一名合格的書記員需要一個理論學習和審判實踐逐步結合的過程，需要潛心學習審判技能，爲審判工作做好服務工作。

1、強化學習法律知識。書記員根據其職責主要是掌握與程序法律有關的知識，如庭前準備工作、財產保全、庭審記錄等等，也有一些內勤事務方面的工作。這就要求書記員首先應當是具有一定法律知識的人才，因爲在法院工作，法律的適用尤其是程序法律的適用對書記員來說是難以避免的，而且程序適用的正確和及時，也給法官的審理和執行提供了程序方面的保障。如果書記員在庭審記錄時，對於當事人一些比較口語化、重複的陳述，需要在忠於原話的基礎上進行歸納概括，作一些必要的刪減。如果沒有較爲深厚的法律知識底蘊，就無法抓住重點，不知道當事人的哪些陳述對案件產生重要的影響，從而出現記錄不準確或者漏記的情形，影響審判人員對案件的公正裁判。

2、努力提高文化修養，加強思想政治的學習。作爲書記員，應當從小事開始做起，從身邊的事做起，學習理論文化知識，學習模範，學習法官的典型事蹟。書記員應該不斷提高自己的內在素質，應當做一個有文化的法律工作人員，在庭審中要保持中立態度，確保庭審記錄的客觀真實，而不能摻雜個人感情色彩。

3、要有較強的語言文字綜合處理能力。書記員最基礎最本質的'工作就是庭審記錄，顯然，具備較強的語言文字功底，書面表達能力和分析概括能力是勝任書記員工作的前提。在庭審過程中，當事人說話速度快，有時語無倫次，書記員及時把握應記內容是十分重要的，這就要求有駕馭語言文字的速記能力，要具備“快、準、全、細”速錄基本技能，達到記錄時不失原意，又能全面準確的反映案情的效果。

4、掌握記錄技巧，做到詳略得當。書記員在記錄中要理智分析訴訟參與人所陳述的內容，判斷訴訟參與人表達的真實真實意圖，在有限的庭審時間裏儘量保持原貌的基礎上合理取捨，做到詳略得當。記錄方法有：第一，舍問取答法。在問話與答話沒有時間全部記錄的情況下，優先記錄答話。第二，合理取捨法。庭審調查、辯論、最後陳述這三個階段，是筆錄的重點，因此對案件當事人關於事實的敘述、認定依據和適用法律等實質內容的發言，應照原話記錄，對答非所問、與案無關的話則可不記或者扼要記錄。第三，閒時補記法。在庭審節奏放緩或者宣讀、出示證據等空隙時間，可以詳細記錄，或者利用這段時間修改、補記前面的遺漏。同時，對庭審時的狀態和特殊情景也要做好記錄。庭審時，如遇訴訟參加人或旁聽人員違反法庭秩序，鬨鬧法庭等言行的，亦應記入筆錄。第四，取新舍舊法。對庭審中新的證據、線索和事實等新情況要詳盡記載，對案卷已有過的材料或有書面文書的，則可從略記錄。第五，歸納整理法。噹噹事人敘述語無倫次，多次反覆或東拉西扯時，應抓住實質，理順頭緒，按照不失原意的要求歸納記錄，但不能任意取捨。

5、熟練的計算機操作能力。現在開庭審理案件大多是運用計算機進行庭審記錄，這就要求書記員練好基本功，不僅要懂電腦，而且要熟練操作，提高記錄速度，節省庭省時間，提高工作效率，適應繁重的審判工作需求。

（四）良好的外在形象是做好書記員工作精神面貌的展現

書記員的形象也會影響到法院的形象，書記員作爲法官的輔助事務性的人員，經常與法官一起辦案，如果不注重自身的形象，降低了法院在公衆心中的地位，也會損害法官的尊嚴，從而讓法官的審理和執行在公衆中沒有一種公信力，人們對法官的工作產生懷疑。書記員注意外在的形象，也是個人精神面貌的展現。書記員應當正確着裝，尤其是接待當事人的時候，要注意司法禮儀，嚴格執行着裝的規定，制服穿着要配套。

總之，做好一名書記員，要善於動腦、用心思考，自加壓力、激發動力、內練素質，外樹形象，相信每一位書記員都能輕鬆自如地幹好本職工作。

員工工作心得體會 篇11

一、好倉庫管理標準

要實現良好的倉儲管理，必須達到以下標準：

1、維護良好品質

維護產品或物料的良好品質是倉庫管理的關鍵要求。爲了滿足這一要求，在倉儲計劃和設計時就應充分考慮以下因素：

（1）溫度，光線，溼度等自然因素對產品的影響。

（2）防水，防火，防盜措施及設備。

（3）灰塵，公害，蟲害等問題。

（4）除鏽措施以及對酸，鹼鹽的防護。

（5）物料搬運的方便情況。

（6）照明設備。

（7）鄰近產品或物料之間的相互影響。

（8）有效儲存期間及其保證。

（9）物料重量影響與卡板放置情形。

2、安全性

物料或產品的保管應安全第一，因而處處要注意以下幾點：

（1）危險物品應利用危險品倉庫隔離保存。

（2）易破損的物品應置於穩定的場所，並標示易碎或不能倒放等標籤，以示注意。

（3）堆入物品要考慮物品的耐壓程度，不因放置過重而將物品壓壞。

（4）高價物料宜放置於可上鎖的倉庫或投以火災盜難保險。

3、最大限度地發揮倉儲空間的效用。

儲存物料或產品的場所，不論是倉庫，棚舍或場地，必須充分利用空間，以有限的空間，求得合理的最大儲存量。

4、節省人力

物料或產品入庫，發料，退料的搬運的工作，倉儲保管工作以及相關記錄，必然消耗大量人力，故必須以有限的人力發揮倉儲管理的功效，並從工作計劃，託運方法的合理化及選用適當的搬運工具，以求節省人力。

5、降低成本

若物料大量少，生產極易待料而造成很大損失，若物料存量過多，則造成積壓物料儲存成本（包括物料成本，物料取得成本，物料保管，搬運，記錄，準備倉儲的成本以及水，電，保險，稅，耗損報廢等倉儲費用）。倉儲位置不適當，以及倉儲不能有效利用，則容易引起超額搬運，擺放材料困難，搬運人員與設備增加。所以，應設法降低各方面的成本。

二、倉管員工作職責

倉管員應認真貫徹倉庫保管工作的方針，政策，制度和法律法規，樹立高度的責任感，忠於職守，廉潔奉公，熱愛倉庫工作，具有敬業精神。嚴格遵守倉庫管理的規章制度和工作規範，嚴格履行崗位職責，及時做好物品入庫驗收，保管保養和出庫發運工。嚴格執行各項手續。保證賬物相符，把好收發，管三關。具體如下所示：

1、倉庫管理規劃

（1）熟悉倉庫的結構，佈局，技術定額。

（2）熟悉倉庫規劃，熟悉堆碼，苫墊技術，掌握堆垛作業要求。

（3）在庫容使用上做到：妥善地安排貨位，合理高效地利用倉容，堆垛整齊，穩固，間距合理，方便作業，點數，保管，檢查，收發。

（4）瞭解物料編號方法，掌握並熟練運用所管物料，產品的編號於工作中。

2、入庫管理

（1）依物料驗收規定點收物料。

（2）依半成品，成品入庫規定點收入庫。

（3）點收的'物料依序整齊擺放。

（4）不合格品進行標示，或進行處理。

3、儲存，保管

（1）熟悉倉儲物質的特性，保管要求，能針對性地進行保管，防止貨物損壞，提高倉儲品質。

（2）熟練地填管表賬，製作單證，妥善處理各種單證業務。

（3）瞭解倉儲合同的義務約定，完整地履行義務，妥善處理風雨，熱凍等自然災害對倉儲物資的影響，防止和減少損失。

4、搬運，防護管理

（1）掌握各種儲物的搬運方法。

（2）熟練操作各種搬運工具。

（3）搬運，交付及時。

（4）嚴格執行倉庫安全管理的規章制度，做好防火，防盜，防破壞，防蟲鼠等安全保衛工作，防止各種災害和人身傷亡事故，確保人身，物資，設備的安全。

5、出庫管理。

（1）依發料規定發料。

（2）依成品出貨規定出貨。

6、呆廢料管理

（1）妥善保管好剩料，廢舊包裝，收集和處理好下腳料，做好回收工作。

（2）用具，苫墊，貨板等應妥善保管。細心使用，確保延長使用壽命。

（3）按公司規定及時處理呆廢料。

7、盤存管理

（1）定期進行倉庫盤點。

（2）協同其它部門進行盤點差異處理。

8、賬卡管理

（1）建立完整的物料賬，物料卡。

（2）當日料賬，當日完成。

（3）定期做好各項倉庫報表。

9、倉庫5S

（1）整理

（2）整頓

（3）清掃

（4）清潔

（5）素養

員工工作心得體會 篇12

所以在這裏，我要感謝公司所有的人，是我們公司這個大家庭教導了我。我能夠這麼快起步缺不了大家的幫助。想我剛剛入職的時候，懵懂怯懦的我坐在辦工作前面手足無措，不知道幹些什麼，然後是李哥帶着讓人心情愉悅的笑容跟我握手，手把手的教我如何跟客戶打交道，如何處理文件，如何用恰當的語句來或迂迴或直接的表達自己的意思。

客戶數據收集也是，王哥帶着我們幾個新人東奔西走收集資料，建立檔案。每當我們累的快不行的.時候他都會提前跟我們提出休息，工作結束後也會帶着我們去逛逛，休息一下轉變心情，讓我們第二天能有更飽滿的精神來面對新一輪的挑戰。

還有我們的好上司，程總。提起程總我們所有人哪個不是豎起一根大拇指，他不管跟任何人都能在幾句話之內打開關係，熱情、豪爽、講義氣，是我們學習的楷模。而且程總也是我們之中最勤奮的人，忙起來的時候簡直吃住都在公司裏，當然業績也是遙遙領先與我們所有人，實在是我們員工心中的偶像。

而在各位前輩的悉心教導和身體力行下，我自然也是進步神速。縱然途中經歷了些許坎坷，甚至一度有過打道回府的想法，可我最終還是堅持了下來，能夠以更加強韌的姿態迎接挑戰和困難，也學會了以笑和樂觀面對生活上，工作上的沮喪和悲觀。

剛剛畢業的我其實是迷惘的，不再有老師學校給我們安排任務，像是失去了目標一樣的惘然失措。

但剛畢業的我也是幸運的，因爲我能夠找到這份我喜愛並且想去拼搏的工作，能夠遇到像各位前輩這樣好的領路人相助，也能夠遇到小王小劉這樣互幫互助的好夥伴！

所以，現在的我已經重新樹立了新的目標，就是爲了自己未來美好的新生活而奮鬥！同時我相信這也是我跟公司所有人共同的目標，也希望我能夠繼續跟隨公司的前輩們朝着這個目標前進，將公司做大做強，爲了美好新生活而努力奮鬥！

企業新員工工作心得體會6

“有時，去治癒；常常，去幫助；總是，去安慰。”這是美國特魯多醫生的墓誌銘。這句話，給予我們良多。人的一生中，總是在演繹着不同的角色。我們是護士，同時又不僅僅是護士，正如王長青院長講課中說到，護理，就是我們要有一顆包容的心，有着博大的胸懷，尊重理解他人，在工作中嚴謹好學，在交流中真誠謙讓。對待病人，我們要熱心；診療疾病我們要精心；護理病人我們要細心；解釋工作我們要耐心；接受意見我們要虛心。我們更要學會對自己負責，對工作單位負責，更對社會負責。

良好的修養總能給予我們方便。 “未醫彼病，先醫我心”適用於所有的醫務工作者。與人的交談，往往第一印象總是讓人印象深刻。大多數人都是“視覺動物”，好的儀態、儀容、衣着，談吐文明，舉止得體，總會給自己加分不少。自信的人最美麗！“無規矩不成方圓。”幾乎所有的組織機構都奉行這句話。有了規矩，一個組織、一個機構才能夠正常運轉。安全是醫院的永恆話題，細節決定品質。我們的職業決定我們需要在必要時拿起“武器”來保護自己，玫瑰雖美，它總有刺；榴蓮雖臭，卻會帶給你獨一無二的味覺享受。我們是護士，我們微笑！

員工工作心得體會 篇13

我感恩我的父母，是他們給予我生命，給了我一個溫暖的家。堅實而溫馨的避風港將永遠成爲我棲息的地方。

我感恩我的爺爺，奶奶，是他們爲我創造了無憂無慮的氛圍，使美妙的童真永存於我的記憶之中。

我感恩我的老師，是他們陽光般的笑臉撫慰我心靈的創傷，用無悔的青春書寫不朽的輝煌篇章。

我感恩我的朋友，同學，是他們讓我感到集體生活的快樂，“朋友是世上最大的寶貝。”讓學生時代成爲相冊中最真最純的一頁。

我感恩那些曾幫助過我的人，是他們讓我感到人間處處有真情，人與人之間的縫隙中不只是無形的空氣。

我感恩那些被我幫助過的人，是他們給予了我回報他人的機會，同時也讓我感悟到：助人之樂，妙不可言。

我感恩那些鼓勵過的人，是他們讓我看到希望的晨曦，一改頹然，乘着行動之舟朝夢想的彼岸駛去。

我感恩對我不滿的人，是他們的`不滿，我才認識到自己的不足，從而朝着正確的方向前進。

我感恩嘲笑我的人，是他們給了我前進的動力，讓有些動搖的心愈來愈堅定，從而一步步走向成功。

我感恩……

很多很多的人……

傾聽別人講述他那動人的故事，我不由得流出了淚水。現在的我們是幸福家庭的孩子，而有的孩子他們的父母不是離異，就是不在他們身邊了。那些孩子多麼羨慕我們啊！可我們卻不珍惜自己現在所擁有的，還與父母頂嘴。吵架。

時光悄逝，帶走了天氣的變化，帶來的卻是父母的衰老。看着父母頭上的白頭髮漸漸多了，身軀漸漸瘦弱，臉龐漸漸憔悴了。我們卻無知地一直與父母相鬥。

辛勤的園丁，教給我們做人的道理。而有人卻在背後說他們的種種壞處，有時還在貼吧上說這個老師每天都用那種可怕的眼神看着他們。這些話不應該是我們說，我們應該說的做的，就是尊敬老師。

在心情憂傷時，朋友。同學是我們唯一的傾述者；在遇到難題時，朋友。同學是我們的救星；在高興時，朋友。同學是我們的共享者。他們是我們的寶貝。

"感恩"體現在生活的每一個細節中。讓我們懷着一顆感恩的心，用平實的話語和實際行動表達出發自內心的謝意吧！